Gardien/ Brigadier de Police Municipale

Vous évoluerez dans le service de la police municipale qui compte à ce jour 5 policiers municipaux dotés d'un armement, de caméras de vidéo protection, sous la responsabilité d'un chef de service de la police municipale (catégorie B), au sein d'une ville à taille humaine **où il fait bon vivre**.

Un logement communal situé à proximité de la Mairie pourra être proposé, dans le cadre d'une concession par nécessité absolue de service.

**Missions de police municipale**:

- _entretenir un dialogue de proximité avec la population_
- _prévenir les incivilités_
- _veiller et prévenir en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité, et de la salubrité publiques,_
- _rechercher et relèver les infractions_
- _assurer la surveillance pédestre, (et véhicule sérigraphié), en ville, aux abords des écoles, bâtiments publics, marchés etc_
- _rédiger et transmettre des écrits professionnels (procès verbaux, rapports etc)_
- _verbaliser des infractions au stationnement, surveillance générale et îlotage, sécurisation des manifestations et lien social avec la population (accueil, renseignements, orientation, etc)_
- _assurer la surveillance des manifestations publiques, événementielles, et cérémonies_
- _échanger des informations avec la Gendarmerie (convention de coordination)_
- _participer aux astreintes et permanences à tour de rôle_
- _effectuer la police funéraire_
- _assurer des opérations de vidéo-protection_
- _assurer des opérations de mise en fourrière automobile_
- _gérer les objets trouvés_

**Profils recherchés**:

- Savoirs :_
- connaître les pouvoirs de police du maire, les acteurs de la sécurité et de la prévention et leurs attributions
- appliquer les techniques de communication, de gestion des conflits
- appliquer les techniques du port d'armes (cat B et D)
- maîtriser le fonctionnement des administrations, processus et circuit décisionnels
- Savoir faire_
- informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- développer le dialogue auprès de la population
- assurer les missions d'îlotage et de surveillance en ville
- appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire
- verbaliser les infractions
- _recueillir des renseignements, rendre compte, par écrit ou à l’oral, à son supérieur hiérarchique ou au maire, des événements survenus et suivre les actions engagées_
- Savoir être_
- faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe et d'autonomie
- savoir écouter les contrevenants avec tact, diplomatie fermeté et pédagogie
- être disponible (planning des permanences et astreintes notamment)
- Qualités requises_
- sens du discernement, du dialogue et de l'écoute
- être impliqué et rigoureux dans son travail
- maîtrise de soi et sens des responsabilités
- capacités relationnelles et rédactionnelles
- **aptitude au port d'armes (Cat B-1, B-6, B-8,D-2)**:

- connaissance des logiciels bureautiques
- titulaire du permis B, formation préalable à l'armement, agréments seraient un plus
- être à jour si possible dans la formation obligatoire des policiers (pour les fonctionnaires)

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 1 747,20€ à 4 054,28€ par mois

Avantages:

- Aide au logement
- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires
- RTT
- Véhicule de fonction

Rémunération supplémentaire:

- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Date de début prévue : 01/04/2025