Responsable Des Ressources Humaines

il y a 5 jours


Marseille, France Robert Half Temps plein

Votre rôle en tant que Responsable des ressources humaines F/H, sera de prendre en main un périmètre de salariés, couvrant l'ensemble des thématiques RH.

**Informations sur l'entreprise**

**A propos de notre client**

Notre client, spécialisé dans le **domaine public**, basé à **Marseille**, recherche un **Responsable des Ressources Humaines F/H**, pour un poste en **CDI**.

**Missions**

**Hygiène, Sécurité et Conditions de travail**
- Veiller au respect des obligations légales en santé/sécurité, en lien avec les managers ;
- Piloter la mise à jour et la mise en œuvre du DUERP et du PAPRIPACT ;
- Identifier et encadrer les actions de prévention des risques ;
- Animer des sensibilisations hygiène & sécurité ;
- Gérer les achats de matériel et le suivi budgétaire ;
- Assurer le reporting (tableaux de suivi, bilans, etc.) ;
- Préparer, avec le DRH, les réunions avec les instances représentatives du personnel.

**Missions RH Généralistes**

Relations sociales:
Garantir un climat social serein et constructif ;
Conseiller et accompagner les managers sur tous sujets sociaux/réglementaires.

Recrutement et évolution professionnelle:

- Gérer l'ensemble du processus de recrutement ;
- Développer les partenariats externes ;
- Conseiller les managers dans la gestion RH quotidienne et l'animation des actions QVCT ;
- Contribuer à la politique RH : formation, accompagnement des parcours professionnels, actions de sensibilisation
- Conformité et administration RH:

- Garantir la conformité des pratiques ;
- Gérer les procédures disciplinaires et d'inaptitude ;
- Préparer le suivi d'activité mensuel ;
- Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (contrats, visites médicales, aménagements ) ;
- Assurer le suivi des déclarations d'accident et répondre aux questions RH quotidiennes.
- ** BAC+5** (Master 2) en Ressources Humaines ;
- Expérience confirmée (**+10 ans**) en RH généraliste de groupe multi-sites/multi-conventions, avec spécialisation Hygiène & Sécurité ;
- Excellente maîtrise du droit du travail et des relations sociales ;
- Esprit d'analyse, écoute, pragmatisme ;
- Aptitudes à travailler en équipe, sens du collectif, dynamisme ;
- Solides compétences rédactionnelles.

**Conditions et Avantages**

Salaire **:45 000€ - 52 000€** Annuel brut
Avantages : Prime + Intéressement, Tickets Restaurant et Mutuelle



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