Femme de Chambre Et Valet de Chambre
Il y a 2 jours
Cannes, France
Eden Hôtel & Spa
Temps plein
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Saison 2026
- Recrutement ouvert dès maintenant Deux hôtels 4 étoiles situés au cœur de Cannes recrutent leurs talents pour la saison 2026et plus si affinités NOS ETABLISSEMENTS Eden Hotel & Spa Situé au 133 rue d’Antibes 117 chambres, espaces de réunion et de restauration, spa avec cabines de soins, piscine intérieure, piscine extérieure avec solarium sur le toit-terrasse. Cristal Hotel & Spa Situé au 15 rond-point Duboys d’Angers 64 chambres, spa avec cabines de soins, piscine avec solarium sur le toit-terrasse. Deux établissements à taille humaine, exigeants, dynamiques, et tournés vers la qualité de service.
DESCRIPTION DU POSTE
DE FEMME DE CHAMBRE ET VALET DE CHAMBRE Assurer la propreté et l’entretien des chambres et des espaces communs de l’établissement, dans le respect des standards de qualité, des normes d’hygiène et de sécurité. RYTHME DE TRAVAIL Horaires de travail 9h à 17h30 et 11h30 à 19h30 avec 30mn de pause 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs fixes par semaine Mardi/Mercredi ou Vendredi/Samedi, ou Mercredi/Jeudi ou Samedi/Dimanche ou Lundi/Mardi ACTIVITES PRINCIPALES (Liste non exhaustive): Entretien des chambres:
- Nettoyage et remise en ordre des chambres à blanc et en recouche en appliquant les règles d’hygiène. Gestion des produits et matériel de nettoyage:
- Identifier et optimiser l’utilisation des produits et matériel mis à disposition en respectant les normes d’hygiène en vigueur. Gestion du linge:
- Assurer le bon état du linge utilisé dans les chambres.
- Trier et gérer le linge sale en le mettant dans les zones appropriées. Vérification et entretien:
- Effectuer une inspection systématique des chambres en signalant toute anomalie.
- Vérifier la fonctionnalité du matériel présent en chambre. Entretien des espaces communs:
- Nettoyer les couloirs, escaliers et offices. Relation avec les clients:
- Garantir la confidentialité et le respect de l’intimité des clients.
- Transmettre au personnel concerné des demandes particulières. RATTACHEMENT ET RELATIONS: Rattaché à la gouvernante générale et/ou assistante gouvernante. PROFIL REQUIS: Formation / Expériences professionnelles: CAP ou CQP Service hôteliers et/ou avec une expérience confirmée dans ce type de fonction Compétences et qualités:
- Sens de l’organisation et de l’autonomie.
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits associés.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Capacité à s’adapter à la diversité de l’entreprise, de la clientèle et aux variations des flux d’activités.
- Bonne présentation et sens du service client.
- Rigoureux et minutieux.
- Dynamique et réactive.
- Bonnes capacités physiques et résistance au travail répétitif. TYPE DE CONTRAT ET SALAIRE: Temps plein 39h Contrat saisonnier de 9 mois Salaire Brute : 2146€ / Salaire Net : 1706€ AVANTAGES
- Parking gratuit dans l'entreprise
- Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
- Uniforme fourni et blanchi par l’entreprise
- Repos fixe et rythme régulier, 2 jours consécutifs par semaine
- Prise en charge du transport public avec abonnement La saison 2026 commence aujourd’hui. Et si votre prochaine réussite professionnelle commençait avec nous ? Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 9 mois Rémunération : 2 146,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
- Recrutement ouvert dès maintenant Deux hôtels 4 étoiles situés au cœur de Cannes recrutent leurs talents pour la saison 2026et plus si affinités NOS ETABLISSEMENTS Eden Hotel & Spa Situé au 133 rue d’Antibes 117 chambres, espaces de réunion et de restauration, spa avec cabines de soins, piscine intérieure, piscine extérieure avec solarium sur le toit-terrasse. Cristal Hotel & Spa Situé au 15 rond-point Duboys d’Angers 64 chambres, spa avec cabines de soins, piscine avec solarium sur le toit-terrasse. Deux établissements à taille humaine, exigeants, dynamiques, et tournés vers la qualité de service.
DESCRIPTION DU POSTE
DE FEMME DE CHAMBRE ET VALET DE CHAMBRE Assurer la propreté et l’entretien des chambres et des espaces communs de l’établissement, dans le respect des standards de qualité, des normes d’hygiène et de sécurité. RYTHME DE TRAVAIL Horaires de travail 9h à 17h30 et 11h30 à 19h30 avec 30mn de pause 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs fixes par semaine Mardi/Mercredi ou Vendredi/Samedi, ou Mercredi/Jeudi ou Samedi/Dimanche ou Lundi/Mardi ACTIVITES PRINCIPALES (Liste non exhaustive): Entretien des chambres:
- Nettoyage et remise en ordre des chambres à blanc et en recouche en appliquant les règles d’hygiène. Gestion des produits et matériel de nettoyage:
- Identifier et optimiser l’utilisation des produits et matériel mis à disposition en respectant les normes d’hygiène en vigueur. Gestion du linge:
- Assurer le bon état du linge utilisé dans les chambres.
- Trier et gérer le linge sale en le mettant dans les zones appropriées. Vérification et entretien:
- Effectuer une inspection systématique des chambres en signalant toute anomalie.
- Vérifier la fonctionnalité du matériel présent en chambre. Entretien des espaces communs:
- Nettoyer les couloirs, escaliers et offices. Relation avec les clients:
- Garantir la confidentialité et le respect de l’intimité des clients.
- Transmettre au personnel concerné des demandes particulières. RATTACHEMENT ET RELATIONS: Rattaché à la gouvernante générale et/ou assistante gouvernante. PROFIL REQUIS: Formation / Expériences professionnelles: CAP ou CQP Service hôteliers et/ou avec une expérience confirmée dans ce type de fonction Compétences et qualités:
- Sens de l’organisation et de l’autonomie.
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits associés.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Capacité à s’adapter à la diversité de l’entreprise, de la clientèle et aux variations des flux d’activités.
- Bonne présentation et sens du service client.
- Rigoureux et minutieux.
- Dynamique et réactive.
- Bonnes capacités physiques et résistance au travail répétitif. TYPE DE CONTRAT ET SALAIRE: Temps plein 39h Contrat saisonnier de 9 mois Salaire Brute : 2146€ / Salaire Net : 1706€ AVANTAGES
- Parking gratuit dans l'entreprise
- Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
- Uniforme fourni et blanchi par l’entreprise
- Repos fixe et rythme régulier, 2 jours consécutifs par semaine
- Prise en charge du transport public avec abonnement La saison 2026 commence aujourd’hui. Et si votre prochaine réussite professionnelle commençait avec nous ? Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 9 mois Rémunération : 2 146,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
