Adjoint Au Chef Du Service évaluation Et Accompagnement Des Personnes Handicapées

Rejoindre le Département de la Vendée, c’est évoluer dans une collectivité dynamique, riche de 150 métiers différents. S’investir professionnellement au Département, c’est donner du sens à votre engagement au quotidien, être au service des Vendéennes et des Vendéens et construire la Vendée de demain

**Le Conseil départemental de la Vendée en bref**

Doté d’un budget de plus de 900 millions d’euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d’action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en œuvre par les 2800 agents départementaux:

- accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
- bâtir la Vendée de demain à travers une politique d’investissements structurants ;
- conforter la notoriété et l’attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.

Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à cœur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.

Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L’accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, l’insertion et l’emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce Pôle s’attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes.

Composée de trois directions, d’un Foyer de l’Enfance et d’une Maison Vendée Autonomie, ce Pôle regroupe plus de 1 000 agents et gère un budget de près de 300M€ par an.

Concernant le public âgé et le public en situation de handicap, les accompagnements par les services du Département sont principalement mis en œuvre par la Maison Vendée Autonomie, qui intervient prioritairement pour un public âgé présentant une perte ou un risque de perte d’autonomie.

La Maison Vendée Autonomie (MVA) est chargée d’impulser, d’organiser et de coordonner la mise en œuvre de la politique en faveur de l’autonomie.

Elle s’articule autour de 6 services et d’une unité:

- Service Accueil 360
- Service instruction et gestion des droits
- Service évaluation et accompagnement des personnes âgées
- Service évaluation et accompagnement des personnes handicapées
- Service ressources et budgets
- Service offre d’accueil et d’accompagnement
- Unité médicale handicap

Le Service Evaluation et Accompagnement des Personnes Handicapées intervient auprès des vendéens qui sollicitent une évaluation et une reconnaissance de leurs droits au titre de handicap. Il accompagne les bénéficiaires de tous âges afin de leur offrir une réponse adaptée à leur situation. En lien fort avec les partenaires et les usagers, il se situe au cœur de la stratégie d’accompagnement des personnes. Ce service est composé de 26 agents répartis en 3 unités d’évaluation et d’accompagnement (enfants/adultes/mixte).

Pour les titulaires ou lauréats de la Fonction Publique, merci de nous adresser votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation de réussite à un concours.
- Conformément à l’article L.311-1 du Code Général de la Fonction Publique, les emplois permanents des collectivités et établissements sont occupés par des fonctionnaires. Toutefois, dans l’hypothèse d’un recrutement infructueux de fonctionnaire, les fonctions proposées pourront être exercées par un contractuel sur le fondement et dans les conditions fixées aux articles L.332-8 ou L.332-14 du Code Général de la Fonction Publique._

**Missions principales**

Sous l’autorité hiérarchique du chef du service Evaluation et Accompagnement PH, vous serez chargé de:

- Participer à l’animation du service, à l’accompagnement et l’encadrement fonctionnel et hiérarchique des professionnels administratifs et médico-sociaux:
 Conseiller les professionnels et apporter des arbitrages favorisant un accompagnement adapté des personnes en situation de handicap
 Les impliquer sur des thématiques pertinentes liées à l’accompagnement du handicap au domicile ou en établissement, sur l’ensemble du territoire départemental,
 Assurer le suivi et le contrôle de leur activité, tant sur un plan quantitatif que qualitatif
 Fédérer les équipes dans la cadre de la réorganisation liée à la constitution de la Maison Vendée Autonomie,
 Accompagner la mise en œuvre de procédures internes et l’évolution des pratiques visant à développer l’efficience et la qualité de l’évaluation et de l’accompagnement des personnes en situation de handicap
 Veiller à la prise en compte des parcours spécifiques des enfants confiés au Département au titre de l’Aide Sociale à l’Enfance
- Renforcer les partenariats en territoire, en lien avec le collectif de direction de la MVA
- Contribuer à la transversalité en interne à la Direction ;
- Participer et animer les CDAPH en lien avec les cadres concernés au sein de la MVA.

**Missions second