Gestionnaire Tiers Payant

Sous l’autorité du Responsable du service administratif et financier, le Gestionnaire tiers
payant sera chargé de la facturation et du suivi des recettes liées au tiers payant.
- Facturation et télétransmission des actes FSE/DRE, et autres facturations
- Envoi des demandes de remboursement vers les différents organismes
- Suivi des recettes du service soins
- Relance des organismes pour toutes les demandes de remboursement restées en
attente.
- Traitement des actes rejetés et suivi des impayés en lien avec les agents d’accueil
- Participation à la mise à jour des différents outils de suivi de recettes du service
- Mission de conseil et soutien méthodologique, de formation auprès des secrétaires
d’accueil,
- relais d’information auprès des équipes,
- Assistance téléphonique et physique auprès des équipes d’accueil, élaboration et mise
à jour de procédures liés au paramétrage et l’enregistrement et la codification des actes
- Participation à la mise à jour des paramétrages informatiques
- Gestion des différentes cartes CPE et CPS, en lien avec le responsable du pôle
- Mise en œuvre avec l’équipe de changements concernant la réglementation des actes
et information auprès des agents d’accueil
- Accueil au guichet des patients en fonction des nécessités de service
- Gestion des impayés patients et organismes jusqu’au passage de relai à l’assistant
comptable pour la mise en recouvrement auprès du trésor public
- Préparation des pièces en vue du titrage des recettes liées aux impayés ou
reversements du trop perçus, en lien avec le gestionnaire comptable et sa responsable
- En l’absence de l’assistant comptable, engagement ponctuel des dépenses et traitement des factures, accrochage des pièces justificatives.

**REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX**:

- Grande disponibilité, amplitude d'ouverture du centre de 8h30 à 19h30 et le samedi matin
- Type de contrat : fonctionnaire territorial catégorie C ou contractuel : 1 an
- Permis B souhaité
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 1 700,00€ à 1 900,00€ par mois

Avantages:

- Participation au transport

Programmation:

- Disponible le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Lieu du poste : Un seul lieu de travail