Responsable de Service

**Contexte**:
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l’innovation, la performance et la qualité de vie au travail au cœur de son ambition ?

**REJOIGNEZ L’ASSURANCE MALADIE AU SEIN DE LA CPAM DE L’OISE **

L’assurance maladie a pour signature **agir ensemble, protéger chacun**, et a pour ambition de garantir un égal accès aux soins pour tous. La CPAM de l’Oise gère 720 000 bénéficiaires, 10 000 employeurs, 3600 Professionnels de Santé et Etablissements de soins. Elle s’exprime à travers certaines valeurs fondamentales : Universalité, Solidarité, Responsabilité, et Innovation.Ces valeurs inspirent son action qui repose au quotidien sur la mobilisation des compétences de ses 650 collaborateurs.

**Mission/Activités**:
**Vous souhaitez vous impliquer au sein d’un service avec une mission à fort enjeux auprès d’une équipe d’expert.**

**Le service Invalidité, composé de 4 Référents Techniques et 12 techniciens de prestations, assure le versement des 26 000 pensions d’invalidité pour les 3 départements (Oise, Aisne et Somme).**

Le Responsable du Service a pour rôle d’animer et de piloter l’équipe et son activité tout en veillant à respecter les objectifs et les enjeux du service.

Dans le cadre de vos fonctions:

- Vous concourrez à l’atteinte des objectifs fixés par la Direction de l’organisme en assurant le pilotage performant et efficient de votre secteur d’activité et l’organisation des équipes que vous managez.
- Vous organisez et suivez l’activité du service au quotidien sur les aspects managériaux et organisationnels.
- Vous contribuez activement à la réussite du service, qui comprend l’atteinte des indicateurs.
- Vous proposez des changements contribuant au développement de l’activité.
- Vous participez au développement de bonnes relations avec les différents services internes et vous concourrez à la bonne entente avec nos partenaires.
- Vous aimez travailler en réseau avec les autres CPAM de la région (Aisne et Somme) et les services médicaux dans le cadre du pôle TRAM (Travail en Réseau de l’Assurance Maladie).

**Compétences**:

- Vous avez une expérience réussie dans le management, acquise dans le cadre professionnel.
- Vous avez un attrait pour le travail en transverse et appréciez évoluer en collaboration avec différents services.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques notamment Excel, Power point.
- Vous êtes à l’aise avec la manipulation de données, pour réaliser des ciblages et analyser les causes de dysfonctionnement, en vue de proposer et déployer des plans d’actions d’amélioration.
- Votre appétence pour les outils collaboratifs tels que Liam, Zoom, Klaxoon est connue de tous.
- Vous possédez un grand sens du relationnel et de la communication écrite et orale et aimez le travail en équipe.
- Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d’adaptabilité, avez un bon esprit d’analyse et de synthèse.
- Vous avez l'esprit d'initiative et savez rendre compte dans le cadre de votre délégation.

**Formation**:
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 et/ou d'une expérience significative dans le management.

**Conditions particulières**:
**Process de recrutement**:
Test et Entretien avec un cabinet de Recrutement

Entretien : Double jury RH/ Métier + 1 test écrit

En parallèle vous réaliserez un test de personnalité.

Rémunération à partir de 38k€ selon profil auxquels s’ajoutent des avantages comme l’horaire variable, 2 jours de télétravail possible, une prime d’intéressement, un restaurant d’entreprise ou encore l’accès à une salle de sport.

Vous intégrez donc une entreprise qui s’engage pour l’amélioration continue de la QVCT de ses collaborateurs
- Politique PSSI_: toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque. _

Niveau de qualification NIVEAU 7