Stagiaire/alternant Conformite Groupe

Vous recherchez un encadrement de proximité vous permettant de gagner progressivement en autonomie au sein d'un cabinet qui associe ambition et valeur humaine ? Cette opportunité est faite pour vous

**Présentation de l'offre**:
**Domaines d'intervention**:

- Intégré(e) au sein de notre équipe de consultants, vous participerez activement au chantier Conformité Groupe, une priorité stratégique pour répondre aux exigences de nos clients grands assureurs et aux appels d'offres du secteur.

**Missions**:

- Élaboration de la Politique d'Assurance Qualité (PAQ) : participer à la définition et à la rédaction de la politique d'assurance qualité du groupe / contribuer à l'identification des engagements qualité et des mesures organisationnelles à mettre en œuvre.
- Mise en place du Plan de Continuité d'Activité (PCA) : collaborer à l'identification des menaces potentielles et des risques critiques pour les activités du groupe / participer à la définition des processus clés et des obligations contractuelles à maintenir en cas de crise / contribuer à l'élaboration des stratégies de gestion de crise et de reprise d'activité / assister dans la rédaction des procédures de déclenchement et de maintenance du PCA
- Déploiement du Contrôle Interne Groupe : participer à la conception et à la mise en place du système de contrôle interne à l'échelle du groupe / contribuer à l'optimisation des dispositifs de contrôles de premier et second niveau / assister dans la rédaction des procédures et reporting concernant le dispositif de contrôle interne / participer au suivi de l'avancement du plan d'action du contrôle interne
- Déploiement du Contrôle Interne Groupe : participer à la conception et à la mise en place du système de contrôle interne à l'échelle du groupe / contribuer à l'optimisation des dispositifs de contrôles de premier et second niveau / assister dans la rédaction des procédures et reporting concernant le dispositif de contrôle interne / participer au suivi de l'avancement du plan d'action du contrôle interne
- Réalisation de la Cartographie des Risques Groupe : collaborer à l'identification, l'analyse et l'évaluation des risques à l'échelle du groupe / contribuer à l'analyse des interdépendances entre les différents types de risques (opérationnels, stratégiques, de conformité), assister dans l'élaboration de plans de réduction des risques majeurs
- Veille réglementaire : Assurer une veille sur les évolutions réglementaires impactant le secteur de l'assurance
- Support aux appels d'offres : Contribuer à la préparation de réponses aux appels d'offres sur les thématiques de conformité
- Documentation : Participer à la rédaction de synthèses de missions et de livrables clients
- Communication : Contribuer à la diffusion de la culture conformité au sein du groupe et auprès des clients
- Contribution active au déploiement du chantier Conformité Groupe dans le respect des délais impartis
- Production de livrables de qualité pour chacun des quatre axes du projet (PAQ, PCA, Contrôle Interne, Cartographie des Risques)
- Vigilance et réactivité dans l'identification et le traitement des difficultés rencontrées
- Proactivité dans la proposition d'améliorations et d'optimisations des processus

**Profil recherché**:

- Niveau Master 2 en assurances, conformité, gestion des risques, ou formation équivalente
- Spécialisations appréciées : gestion de crise, continuité d'activité, gestion des risques et conformité, audit interne
- Première expérience (stage, projet académique) dans les domaines de la conformité, du contrôle interne ou de l'audit
- Expérience en cabinet de conseil ou en compagnie d'assurance appréciée
- Français : Excellent niveau (langue de travail)
- Anglais : Niveau intermédiaire pour la lecture de documentation technique
- Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et capable de gérer plusieurs projets simultanément. Dotée d’un esprit d’analyse et de synthèse, elle saura produire des documents clairs et structurés. Adaptable et autonome, elle prendra des initiatives tout en collaborant efficacement avec les équipes. D’excellentes compétences en communication, un bon sens relationnel ainsi qu’une curiosité intellectuelle pour les évolutions du secteur seront des atouts essentiels.
- Le stage est proposé pour une durée de 6 mois, et l’alternance sur 12 mois. Dans le cadre d’une alternance, un rythme de 3 jours en entreprise et 2 jours en formation est souhaité. Vous serez encadré(e) par un associé et bénéficierez des formations internes du cabinet ainsi que de l’accès à notre plateforme e-learning.