Contrat D'apprentissage Assistant Juridique

**CONTRAT D'APPRENTISSAGE ASSISTANT JURIDIQUE**:

- Contrat d'apprentissage (alternance)
- CLERMONT-FERRAND
- NVHADD112193

**CARSAT AUVERGNE**:
La Carsat Auvergne (Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail) est un organisme de la Sécurité sociale à compétence régionale couvrant l'Allier, le Cantal, la Haute-Loire et le Puy-de-Dôme. En tant qu'organisme de droit privé chargé de la gestion d'un service public, nous sommes placés sous la tutelle des pouvoirs publics.

Nos trois grandes missions:

- **Retraite** : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour le bien vieillir.
- **Accompagnement social** : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé.
- **Prévention des risques professionnels** : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises.

**Description du poste**:
Rattaché(e) à la Responsable du Département, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, et participerez activement à la gestion de dossiers juridiques variés, en lien avec la réglementation retraite et la protection sociale.

Vous serez amené(e) à:

- **Analyser et traiter des dossiers juridiques complexes**, notamment en matière de recours, précontentieux, contentieux, signalements ou litiges avec des assurés ou des tiers
- **Participer à la gestion administrative des procédures** : enregistrement des précontentieux et des recours, engagement des procédures de recouvrement de créance, suivi des Commissions de Recours Amiable, liaison avec les autres services, suivi et mise en œuvre des décisions, notification, exécution des jugements
- **Contribuer au suivi des plans d'action internes**, des audits de l'action social retraite, des plans d'apurement et des procédures de recouvrement
- **Assurer la fiabilité du suivi des dossiers** dans les outils informatiques dédiés, et participer à l'amélioration continue des processus
- **Collaborer à la mise en œuvre du plan de maîtrise des risques** et à la qualité de service
- **Participer à la lutte contre la fraude**, en analysant les signalements reçus et en assurant leur suivi

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Vous êtes reconnu(e) pour:

- Vos **capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction**:

- Votre **rigueur**, votre sens de l'organisation et votre autonomie
- Votre **aisance relationnelle** et votre goût du travail en équipe
- Votre **maîtrise des outils bureautiques** (Word, Excel, etc.)
- Votre capacité à **gérer les priorités** et à faire face à l'urgence

**Votre formation**:
Vous préparez une formation juridique (Bac+2/3) et vous souhaitez acquérir une expérience concrète dans un environnement stimulant et formateur.

**Informations complémentaires**:
CDD contrat d'apprentissage d'un an à compter de la rentrée 2025

Lieu d'affectation : Clermont-Ferrand

La rémunération est fixée selon la **grille légale en vigueur pour les contrats d'apprentissage**, et varie en fonction de l'âge de l'apprenti(e) et de son année de formation.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Une équipe bienveillante et expérimentée pour vous accompagner
- Une mission porteuse de sens, au service des assurés
- Un environnement de travail structuré, avec des outils et des méthodes éprouvés

De nombreux avantages s'offrent à vous en nous rejoignant:

- Horaires variables avec formule RTT 36h
- Parking privé
- Titres restaurant
- Comité Social Economique
- Intéressement
- Mutuelle professionnelle
- Participation aux frais de transport, prime de crèche

**En savoir plus en vidéo**:
**Contact**:
Si cette offre vous intéresse, nous vous remercions de postuler directement en ligne (CV + lettre de motivation exigées) jusqu'au **23/07/2025**

Format d'envoi de vos pièces jointes en PDF:

- NOM_Prenom_Assistant_Juridique_CV
- NOM_Prenom_Assistant_Juridique_LM

Toute demande non accompagnée des pièces justificatives ne sera prise en compte.

**Modalité de recrutement**
- La Carsat s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de l'intégration des bénéficiaires de l'obligation d'emploi._

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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