Responsable Facturation Et Recouvrement

il y a 2 semaines


Beaucouzé, France TGS France Temps plein

**TGS France : un groupe engagé et durable**

Portés par les relations humaines, l’inclusion et l’engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d’une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.

Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental.

Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l’accompagnement des évolutions professionnelles.

**Ce que l'on vous propose**:
Dans le cadre d’un départ en retraite, Maryline ONILLON, Directrice financière et administrative du Groupe TGS France, recherche son prochain.e Responsable facturation et recouvrement Groupe (F/H).

Sous sa responsabilité, votre rôle consistera à:

- Manager les Responsables de pôles facturation et recouvrement en région (6 régions), et une Chargée de facturation basée au siège de Beaucouzé
- Garantir et à améliorer les processus de facturation et du recouvrement au sein du Groupe
- Garantir la fiabilité de la facturation
- Optimiser les délais de paiement des clients

Pour vous détailler plus précisément votre poste, le périmètre de vos missions sera le suivant:
**Facturation**:

- Construire, organiser et superviser le processus de facturation en lien avec les responsables en région
- Contrôler la conformité de la facturation
- Mettre en place et analyser les indicateurs de suivi du processus de facturation

**Recouvrement**:

- Définir et mettre en œuvre le process pour améliorer le recouvrement clients dans le groupe
- Superviser le recouvrement des créances en coordination avec les responsables en région
- Contrôler et suivre le poste créances douteuses en lien avec la comptabilité générale
- Mettre en place et analyser les indicateurs de suivi du processus de relance
- Analyser les encaissements clients avec l’équipe finance

**Management et coordination**:

- Encadrer et animer l’équipe en charge de la facturation et du recouvrement
- Organiser les pôles de facturation (périmètre, ressources)
- Assurer la formation et le soutien des responsables en région sur les outils et procédures
- Etre le référent.e entre les métiers, la DG, les équipes finance et les équipes en région
- Alerter en cas de non-respect des process

Référent.e du domaine affaire/facturation/recouvrement pour les solutions outils

**Ce qui vous représente**:

- Doté d’un esprit d’analyse, vous avez idéalement une expérience en comptabilité ce qui vous aide à la bonne compréhension des chiffres et à assurer le respect des règles comptables et fiscales
- Vous avez une expérience du recouvrement amiable et contentieux
- Bon relationnel, capacités d’argumentation, curiosité et esprit d’équipe seront des qualités essentielles pour ce poste. Les outils collaboratifs que nous utilisons nous permettent de faciliter les échanges.
- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, et maîtrisez EXCEL
- Vous avez une expérience dans la gestion de projets et savez mettre en place des nouveaux process
- Le bon déroulé de vos fonctions nécessite une mobilité d'une fréquence de 1 à 2 fois par mois au sein des régions.

**Les bonnes raisons de rejoindre TGS France**:
- **L’ADN**: l’humain, la simplicité et la convivialité- **L’interdisciplinarité **_:_ la diversité de nos métiers, la possibilité de s’enrichir de l’expertise de ses collègues- **La formation**: un parcours d’intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières 4.5 jours de formation par collaborateur par an- **La mobilité interne**: des possibilités d’évolution au sein même de votre métier ou vers nos autres filiales- **L’équilibre vie pro et vie perso**: un accord télétravail (1 jour de télétravail/semaine), des congés de modulation (10 jours par an), un Compte Epargne Temps- **« Les petits plus »**: des Tickets restaurants, une mutuelle, des primes de bureau, des primes d’intéressements et de participation selon résultat, un Plan Epargne Entreprise, un CSE (chèques vacances, Cadhoc,)

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