Emplois actuels liés à Développement Des RH - Nanterre - Gan Assurances

  • Chargé(E) de Recrutement Et Développement RH

    il y a 2 semaines

    Nanterre, France CPAM DES HAUTS-DE-SEINE Temps plein

    **Contexte**: - Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser !_ - L’Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 2 semaines

    Nanterre, France La Sécu recrute Temps plein

    **Chargé(e) de Développement RH**: - CDI - NANTERRE - NIVEAU 5A - Télétravail possible - NVHADD84281 **CPAM DES HAUTS-DE-SEINE**: - Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! _ - L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la...

  • Chargé(e) de développement RH

    il y a 2 semaines

    Nanterre, France Paragon France & Roumanie Temps plein

    Stage de 6 mois à pourvoir en Janvier 2026 Qui sommes-nous ?Le Groupe Paragon, leader mondial de la transformation des process métiers, de la communication client omnicanale et de l'identification des produits et des personnes, est présent dans 17 pays, avec plus de 10 000 collaborateurs en Europe et un chiffre d'affaires de +1,5 milliard d'€ Nous...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 1 semaine

    Nanterre, France VINCI Construction Temps plein

    Rattaché(e) à la Responsable développement RH de la division Route France de VINCI Construction, et en étroite collaboration avec le réseau développement RH des délégations de la division Route France et la DRH VINCI Construction, vos principales missions sont: - Prendre part activement dans la campagne de recrutement des Graduate Programs...

  • Chargé de missions RH IT — Projets

    il y a 2 jours

    Nanterre, France VINCI ENERGIES FRANCE COMMUNICATION & CLOUD Temps plein

    Une entreprise de services en technologies de l'information à Nanterre recherche un Chargé de missions RH Spécialisation IT. Vous aurez pour mission de gérer les emplois et compétences dans le secteur IT ainsi que de développer des solutions RH. Une formation en Ressources Humaines et 5 ans d'expérience en RH opérationnel sont nécessaires. Ce poste...

  • Responsable Recrutement Et Développement RH

    il y a 2 semaines

    Nanterre, France VINCI Energies Temps plein

    Le périmètre VINCI Energies France Tertiaire IDF est l’un des leaders des métiers des corps d’état techniques du bâtiment, sur le marché du tertiaire parisien. A travers les 50 entreprises qui lui sont rattachées, il déploie son activité relevant du génie électrique et climatique, dans tous types de bâtiments tertiaires. Au sein de la...

  • Directeur RH en Franchise: Leadership Externalisé

    il y a 5 jours

    Nanterre, France Bras Droit des Dirigeants Temps plein

    Un réseau de franchises de RH recherche un cadre RH expérimenté pour rejoindre leur équipe et prendre en charge la gestion RH globale des entreprises clientes. Avec une expérience opérationnelle de minimum 8 ans, le candidat idéal doit avoir de solides compétences managériales et commerciales. Rejoignez un environnement dynamique et humain qui...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 1 semaine

    Nanterre, France VINCI Construction Temps plein

    VINCI Construction GéoInfrastructure est un acteur de premier plan dans le secteur de la construction d’infrastructures d’envergure en France et à l’International. SPIECAPAG réalise des projets complexes de pipelines terrestres et d’infrastructures associées telles que des stations de pompage et de comptage ainsi que des réseaux d’adduction...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 4 jours

    Nanterre, France VINCI Construction Temps plein

    VINCI Construction GéoInfrastructure est un acteur de premier plan dans le secteur de la construction d’infrastructures d’envergure en France et à l’International. SPIECAPAG réalise des projets complexes de pipelines terrestres et d’infrastructures associées telles que des stations de pompage et de comptage ainsi que des réseaux d’adduction...

  • Charge de Developpement RH Et Recrutement

    il y a 12 heures

    Nanterre, France ROBERT FABBRIS CONSEIL Temps plein

    Descriptif du poste Rattaché à la Direction des Ressources humaines et au sein d une petite équipe compétente, vous intervenez dans la conception et la mise en place des projets de développement RH. En particulier, cela vous conduit à prendre en charge la gestion des recrutements, de l expression du besoin au suivi des collaborateurs recrutés...

Développement Des RH

il y a 3 semaines

Nanterre, France Gan Assurances Temps plein

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Développement des RH H/F
**Description de la mission**:
Gan Assurances, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine qui constitue, grâce à un collectif de 5 000 personnes, le 5e réseau français d'Agents généraux.

Rejoindre Gan Assurances, c’est avoir à la fois l’opportunité d’évoluer dans un environnement convivial et bienveillant mais aussi de monter en compétences sur des missions porteuses de sens. La confiance, la proximité, la détermination et l’efficacité sont les 4 valeurs partagées par l’ensemble de nos collaborateurs au quotidien.

Vous recherchez un CDD avec des missions variées en tant que chargé de recrutement et marque employeur? Ça tombe bien

Rattaché à la Responsable du Recrutement et de la Marque Employeur, et intégré au sein d'une équipe de neuf personnes, vous êtes en charge du recrutement pour l'ensemble des directions opérationnelles de Gan Assurances.

Vos missions:
Ø Gestion et Stratégies de recrutement:

- Rédaction du brief avec le manager
- Elaboration des offres, des stratégies de sourcing et de recrutement pour assurer l'efficacité et la qualité du processus de recrutement.
- Réalisation des entretiens en présentiel ou par visioconférence
- Rédaction des comptes rendus
- Gestion des propositions salariales et formalisation des embauches.

Ø Développement de la marque employeur:

- Contribuer à l'amélioration de la visibilité et de la réputation de la marque employeur de Gan Assurances en étant actif sur les réseaux sociaux.
- Participation à des événements de recrutement (salons, forums, etc.)

Ø Veille et innovation:

- Analyse des tendances du marché de l'emploi, veille sur les sujets RH actuels, et proposition d'innovations en matière de recrutement.

Ø Amélioration continue:

- Participation aux projets d'amélioration des processus et outils de recrutement.

**Profil**:
Et si c’était vous ?
- De formation Bac+5, Master II en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur une fonction de recrutement acquise idéalement en cabinet de recrutement.
- Orienté résultat, votre parcours vous a permis de démontrer la valeur ajoutée d'un service RH orienté «business» et d'en occuper aussi les enjeux de recrutement : vous maîtrisez les méthodologies de chasse et/ou d'approche directe et les différents outils de sourcing.
- Votre aisance relationnelle vous permet d'être proche des salariés et notamment des managers pour créer du lien entre les différents interlocuteurs. Vous avez une posture de conseil et une bonne vision du marché en étant en veille sur les entreprises, les tendances innovantes et les bonnes pratiques RH.

Le processus de recrutement:
Ø 1er entretien RH via Teams avec Audrey

Ø 2ème entretien Manager via Teams avec Cyrielle

Vous souhaitez en savoir plus sur Gan Assurances ? Patrick BURTIN, Directeur de la Stratégie vous présente en quelques mots notre belle entreprise.

Statut : Cadre

Rémunération : 36K - 40K

Vos Avantages : Horaires flexibles, Télétravail, Restaurant d’entreprise, accès à la Fondation Gan pour le Cinéma.

Avantages sociaux : CSE avec activités culturelles et sociales (places de cinémas, accès à des parcs d’attraction à tarifs préférentiels, subvention weekend )

**Profil principal**: Développement des RH
**Type de contrat**: CDD
**Télétravail**: Partiel
**Management d'équipe**: Non
**Niveau d'études min. requis**: Bac+5 et plus
**Niveau d'expérience min. requis**: 2 à 5 ans
**Informations générales**:
**Entité de rattachement**: Filiale du groupe Groupama depuis 1998, Gan Assurances est un assureur généraliste qui propose aux particuliers, professionnels et entreprises une offre complète adaptée aux besoins en auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite, placements, garanties professionnelles.

Au service de 1,4 million de clients, Gan Assurances constitue le 5e réseau français d'Agents généraux en France, grâce à ses 830 Agents généraux et 2100 collaborateurs d'agence, soutenus par 1650 salariés répartis sur toute la France.
Son chiffre d'affaires 2023 est de 2,1 milliards d'euros, dont 1,5 milliard d'euros en assurances IARD (assureur en IA et en Santé Individuelle) et 625 millions d'euros en assurance Vie (distributeur en Vie individuelle et collective).

Notre ambition est de devenir un acteur de référence sur le marché des professionnels et des entreprises.

**Référence**: 2024-56712