Gestionnaire Applicatif ERP

**Le Groupe**:
Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l’agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d’approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d’irrigation, d’embouteillage, d’agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d’un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d’un chiffre d’affaires consolidé de plus de 150 millions d’euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire.

Dans le cadre de sa nouvelle organisation, la DSI s’agrandit et souhaite recruter un/une Gestionnaire applicatif ERP & outils connexes sur notre siège social d’Avignon (centre-ville).

**Missions**:
Contribuer au fonctionnement et participer à la gestion et à l'évolution du système d'information pour la mise en cohérence avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis. Assurer l’optimisation des solutions applicatives de son pôle. Effectuer les actions et processus d’administration courante du SI dans toute sa globalité (formation, gestion des incidents, satisfaction, qualité de service, contrats, assistance ).

**Activités principales (liste non exhaustive)**:

- Assurer et suivre le développement de nouvelles fonctionnalités liées aux applicatifs du pôle
- Concevoir les évolutions de ses systèmes applicatifs
- Garantir l’interopérabilité : développer / faire développer et maintenir les interfaces
- Contribuer au support utilisateurs selon son domaine de compétences
- Gestion des projets métiers et informatiques de son périmètre_
- Assurer l’Assistance à Maitrise d'Ouvrage
- Gérer les projets sous sa responsabilité (coût, qualité, délai)
- Maintien en Condition Opérationnelle (MCO)_
- Gérer les demandes d'évolution et les mises à jour applicatifs en lien avec les éditeurs
- Assurer la formation et tenir à jour de la documentation utilisateurs
- Assurer la qualité de service, la disponibilité et l'évolutivité du SI
- Administrer les Bases De Données. S'assurer de la qualité des données, archivage et suppression périodique dans le respect de la RGPD
- Gestion des risques_
- Veiller au respect de la politique sécurité
- Participer à la mise à jour et aux tests réguliers du Plan de Reprise d'Activité (PRA)
- Autres _
- Gérer les nouveaux utilisateurs
- Gérer la relation avec les fournisseurs / prestataires externes
- Assurer la veille technologique selon son domaine de compétences et proposer des solutions innovantes adaptées au contexte du Groupe CAPL

**Compétences métiers**:

- Parfaite connaissance des systèmes d’information
- Maitrise des méthodologies de projet
- Connaissance des métiers du groupe
- Analyse des besoins des utilisateurs et traduction en spécifications techniques
- Développements : maitrise du langage Python
- Appétences pour l’open source (ODOO)

**Compétences comportementales**:

- Responsabilité, rigueur, organisation et autonomie
- Orientation client
- Esprit d’équipe
- Sens de l’écoute et capacité à synthétiser
- Proactivité et réactivité
- Capacités de communication écrite et orale ; aisance relationnelle
- Sens de l'analyse et force de proposition

Vous êtes au minimum titulaire d’un Bac + 3 en informatique, associé à une connaissance en ERP, si possible le logiciel ODOO.

Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-nous le savoir, à compétences égales, une priorité vous sera donnée

**Type de contrat et rémunération**:

- CDI
- Rémunération : Selon profil, de 35 000 € à 38 000 € annuel brut sur 13 mois
- Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation
- Prise de poste : Dès que possible

**Postuler**:
Si vous êtes passionné par l'informatique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l’avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe informatique

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 35 000,00€ à 38 000,00€ par an

Avantages:

- Aide au logement
- Intéressement et participation
- RTT

Programmation:

- Période de travail de 8 Heures

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel