Emplois actuels liés à Transition Manager - Nantes - Atos

  • Partner Practice Management de Transition

    il y a 4 semaines

    Nantes, France HIKE TALENT Temps plein

    Rejoignez l’aventure Hike Talent !Hike Talent est un cabinet de recrutement, de conseil RH et de chasse de têtes basé à Nantes, spécialisé dans l’identification et l’accompagnement des talents à haut potentiel. Nous intervenons auprès de scale up, PME, ETI et grands groupes pour des missions de recrutement stratégique et d’accompagnement RH...

  • Partner Practice Management de Transition

    il y a 7 jours

    Nantes, Pays de la Loire, France Hike Talent Temps plein

    Rejoignez l'aventure Hike Talent Hike Talent est uncabinet de recrutement, de conseil RH et de chasse de têtesbasé à Nantes, spécialisé dans l'identification et l'accompagnement des talents à haut potentiel. Nous intervenons auprès de scale up, PME, ETI et grands groupes pour des missions derecrutement stratégique et d'accompagnement RHsur mesureDans...

  • Consultant Management de Transition H/F

    il y a 1 semaine

    Nantes, France Hike Talent Temps plein

    Rejoignez l'aventure Hike Talent ! Hike Talent est un cabinet de recrutement et de chasse de têtes basé à Nantes, spécialisé dans l'identification et l'accompagnement des talents à haut potentiel. Nous intervenons auprès de PME, ETI et grands groupes pour des missions de recrutement stratégique et d'accompagnement RH sur mesure. Dans un contexte de...

  • Consultant(e) Management de Transition H/F

    il y a 1 jour

    Nantes, France HIKE TALENT Temps plein

    Hike Talent est un cabinet de Recrutement et de chasse de tête qui accompagne ses clients Grandes Entreprises, ETI, PME et Start-Up sur l'ensemble du territoire pour le Recrutement de leurs Dirigeants, Managers et Experts. Hike Talent est aussi un cabinet engagé, Entreprise à Mission et Membre du collectif 1% for the Planet. Rejoignez l'aventure Hike...

  • Contrôleur de Gestion Industriel

    il y a 13 heures

    Nantes, France 2M TRANSITION Temps plein

    Nous recherchons un Contrôleur de Gestion Opérations (H/F) pour une mission de transition de plusieurs mois au sein de la filiale française d’un groupe industriel international. Mission basée au nord de Nantes (5 km). Démarrage immédiat. DESCRIPTION DU POSTE En raison de l’absence de l’actuel Contrôleur de Gestion Opérations, le groupe...

  • Contrôleur de Gestion Centre Technique

    il y a 4 jours

    Nantes, France 2M TRANSITION Temps plein

    Nous recherchons un Contrôleur de Gestion Centre Technique (H/F) pour une mission de transition de plusieurs mois au sein de la filiale française d’un groupe industriel. Mission basée au nord de Nantes (5 km). Démarrage immédiat. DESCRIPTION DU POSTE Suite à l’évolution, en interne, de l’ancien Contrôleur de Gestion Centre Technique et dans...

  • Responsable Conduite Du Changement Transition

    il y a 14 heures

    Nantes, France Communauté de communes Liffré Temps plein

    **À propos de nous**: Liffré Cormier Communauté est une communauté de communes qui compte 27 000 habitants et 9 communes. Situé entre Rennes, Fougères, et Vitré notre territoire s’engage en faveur des transitions et promeut une gestion intelligente du territoire et un développement économique dynamique, tout en préservant son environnement...

  • Manager de Transition électronique

    il y a 7 jours

    Nantes, France NEO2 Temps plein

    **Description du poste**: Nous recherchons pour l'un de nos clients un Manger de Transition en électronique, à pourvoir rapidement. Les missions sont les suivantes : *Coordination des équipes de développement interne et de production *Garantir le respect du référentiel (DFM) *Mise en place des règles de design internes en collaboration avec les...

  • Responsable Qualité Agroalimentaire en Transition

    il y a 2 jours

    Nantes, France NEO2 Temps plein

    Descriptif du poste Pour le compte d'un industriel agroalimentaire de la région, nous sommes à la recherche d'un responsable qualité en transition. Vous interviendrez sur la supervision d'un service qualité au quotidien, le management des équipes, et la gestion des crises. Profil recherché De formation supérieure, vous justifiez d'une solide...

  • DIRECTEUR TRANSITION ECOLOGIQUE F/H

    il y a 5 jours

    Nantes, France Bras Droit des Dirigeants Temps plein

    DIRECTEUR TRANSITION ECOLOGIQUE F/H at Bras Droit des Dirigeants Missions Rejoignez le 1er réseau de Direction Transition Ecologique Externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres expérimentés/dirigeants d’entreprises, investis dans les enjeux écologiques, qui souhaitent se lancer dans...

Transition Manager

il y a 2 semaines

Nantes, France Atos Temps plein

À propos d’Atos

Bienvenue chez Atos, où nous imaginons le futur de la tech.

Leader international du numérique sécurisé et décarboné, Atos contribue à façonner les nouvelles technologies avec ses clients. Nos 112 000 collaborateurs travaillent avec des entreprises et des organisations dans le monde entier sur des projets passionnants et de grandes envergures.

Dans un environnement multiculturel, collaboratif et agile, nous offrons des parcours de carrière valorisants basés sur des programmes de formation, de certification et de mobilité.

C’est pourquoi chez Atos, la diversité des compétences et des expériences de nos équipes nous permet, ensemble, de faire les bons choix avec nos clients, pour l’avenir de notre entreprise et de la société.

L’activité Intégration de systèmes a pour vocation d’imaginer, de transformer, de développer et de maintenir les systèmes d’information de ses clients.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Transition Manager, au sein de nos activités de Tierce Maintenance Applicative.

En lien avec le directeur de projet, vous prenez la responsabilité d’assurer le démarrage des nouvelles activités avec le niveau de service attendu.

**Vos principales missions seront**:

- Vous portez l’engagement de la phase de transition.
- Votre aptitude à manager des équipes projets vous permet d’être le garant du respect des délais et de la qualité des prestations.
- Vous contribuez aux phases d’avant-vente des nouveaux projets (description des prestations de transition, réalisation des plannings, évaluation des coûts). --- Vous concevez la solution de transition, en tenant compte des contraintes de nos clients.
- Vous participez aux phases de soutenance et de négociation et identifiez les risques et les gérez, tout au long du projet de transition.
- Vous pilotez le projet de transition, dans le respect des coûts et des délais établis.
- Vous contribuez à la démarche d’amélioration continue, en formalisant un retour d’expérience, en fin de phase de transition.

Vous êtes diplômé d’un bac+5, au minimum de type école d’ingénieur ou de commerce. Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur les activités de transition management et/ou de management de projet. Vous avez:

- Une expérience avérée de changement positif dans les méthodes de travail, soit par des projets de transformation, soit par une expérience opérationnelle quotidienne en première ligne.
- Une expérience de la gestion de projets et de la conduite d'autres projets pour atteindre des objectifs difficiles
- Une bonne compréhension de la dynamique organisationnelle et une certaine connaissance des processus, des politiques, des outils et des méthodologies de l'entreprise en rapport avec le changement opérationnel.
- Capacité à encadrer, motiver et mobiliser les autres.
- Capacité à structurer, analyser et synthétiser les résultats de manière indépendante.
- Capacité à défendre sa propre perspective et à la soutenir par des faits. - Solides aptitudes informatiques, notamment avec les tableurs et les présentations.
- Expérience de l'analyse des données.
- Bonnes compétences en matière de rédaction et de révision de rapports.
- Compréhension du secteur
- Expérience de l'élaboration de stratégies

Vos compétences Créatif sur la résolution de problèmes
- Transformer les idées créatives en réalité pratique
- Examiner les situations et les problèmes existants de manière originale pour parvenir à des solutions créatives et pragmatiques
- Expérience opérationnelle
- Evaluation de processus complexes, identification de solutions et mise en œuvre de changements
- Structure, analyse et synthétise les résultats de manière indépendante.
- Simplifie les problèmes, processus ou projets complexes en leurs éléments constitutifs, afin de les explorer et de les évaluer systématiquement
- Défend sa propre perspective et à la soutiens par des faits.

Gestion/planification de projet
- Maîtrise des dimensions budgétaires d’un projet
- Dispose de bonnes capacités de rédaction et de communication
- Réfléchit à l'avance pour établir un plan d'action efficace et approprié pour soi-même et pour les autres ;
- Planifie et hiérarchise les activités, en tenant compte des objectifs, des délais, des ressources,Leadership
- Dirige des parties de projets ;
- Engage les membres du projet à travailler en équipe à la réalisation des objectifs
- Faire preuve de compétences en matière de coaching et de retour d'information Résilience
- Maintient ses performances et gère ses émotions face à la pression
- Fait preuve d'engagement, de motivation et d'énergie.

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Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orient