Responsable Du Développement Stratégique

Avril Solutions pour l'Agriculture recrute un (une) **Responsable du Développement Stratégique** à **2 A 4 AVENUE DE KERLANN, CS 17228** **BRUZ, 35170** **France** **CDI** Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros dans 19 pays. Avril fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique. Véritable raison d’agir au quotidien pour les femmes et les hommes d’Avril, Servir la Terre et les six engagements qui la soutiennent, porte la nouvelle ambition du Groupe, de devenir le leader des solutions issues de la transformation végétale au service des transitions agricole, alimentaire et environnementale. Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Au sein d'Avril, le Domaine Avril Solutions pour l'Agriculture (A.S.A), regroupe 4 Business Units (BU) : Sanders, Mixscience, Terrial et Feed Alliance. Ce périmètre à dominante française (plus de 80% de son activité réalisée en France) compte environ 1700 collaborateurs et une quarantaine de sites industriel. **Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?** En tant que Responsable Stratégie et M&A du Domaine A.S.A, vous jouez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de notre stratégie globale. Vous collaborez étroitement avec les directions des 4 BU du domaine Avril Solutions pour l’Agriculture (Sanders, Mixscience, Feed Alliance, Terrial), et pouvez vous appuyer sur les expertises au sein des équipes Avril (Directions Stratégie et M&A, Marketing, Innovation, Finance, RSE...). Cette diversité de relations vous permet de développer une vision globale et intégrée de nos activités. Vous aurez pour principales missions: - Veille stratégique et concurrentielle - Réalisation d’analyses stratégiques et prospectives, du screening et de la prospection de cibles d’acquisition - Participation à l’élaboration des plans stratégiques des Business Units (BU) et au suivi de leur exécution - Contribution aux projets clés de développement, M&A (acquisitions et désinvestissements), joint-venture, partenariats stratégiques et conduite du changement en coordination avec la direction M&A Avril. - Développement et/ou création de partenariats solides et durables avec nos partenaire - Management : rôle central dans la coordination transversale des fonctions sur les projets ; management ponctuel de chefs de projet (notamment lors des phases d’intégration), et supervision de stagiaires et/ou alternants **Pourquoi vous ?** Vous avez une connaissance approfondie du monde agricole et agroalimentaire, maîtrisez les techniques de marketing stratégique, de veille et de recherche, et êtes à l’aise avec l’analyse financière et les processus M&A. Vous avez démontré votre leadership et votre capacité à mobiliser des équipes et à développer des relations avec des partenaires. Vos visions stratégique et prospective, votre proactivité et votre force de proposition seront des atouts majeurs. Pragmatique, vous savez prendre des initiatives et décisions, et faites preuve de très bonnes capacités d’analyse et de synthèse. La maîtrise de l’anglais est indispensable **Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence