Responsable Point de Vente

il y a 2 semaines

SaintBarthélemyd'Anjou, France Tollens Temps plein

**Description de l'entreprise**
**_
Mettez de la couleur dans votre quotidien _**
**Description du poste**
N**ous recherchons le.la Responsable du Point de Vente de Saint-Barthélemy-d'Anjou au sein du réseau Tollens.**

**Votre quotidien**:

- Vous assurez la réussite commerciale de votre point de vente ainsi que la satisfaction des clients, professionnels et particuliers.
- Manager d’une équipe de conseillers de vente, vous accompagnez, motivez et assurez la montée en compétence de chaque collaborateur.
- Vous animez, montez des opérations commerciales en équipe, en garantissant la qualité de service aux clients, la propreté et la sécurité de votre point de vente, ainsi que sa décoration.
- Vous êtes garant de la bonne gestion de votre point de vente, notamment en termes de pilotage des stocks.
- Vous êtes l’ambassadeur de la marque auprès de vos clients.
- Vous travaillez en lien direct avec nos équipes itinérantes pour satisfaire nos clients.

**Nous proposons pour votre réussite**:

- Un parcours d'intégration complet, avec notamment un cursus de formation commerciale à l'ensemble de nos gammes produits, outils & process et aux techniques de vente.
- Une formation continue, notamment via notre plateforme e-learning.
- Un management de proximité et le support d’une équipe.
- Avantages CSE, avec notamment chèques cadeau.
- Tickets restaurant de 9,50€ (60% de prise en charge entreprise)
- Venez nous rencontrer en point de vente et découvrir notre univers _
**Qualifications**
**Votre profil**

Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 spécialisée Commerce et vous possédez une expérience en tant que Manager d’équipe commerciale, idéalement dans le secteur du bricolage ou du BtoB.

Vos qualités ?
- Autonomie, orientation résultats,
- Persévérance et ténacité,
- Culture du résultat et leadership.

**Notre process Recrutement**:

- Entretien téléphonique ou Visio avec une chargée de recrutement
- Réalisation d’une évaluation en ligne, AssessFirst
- Entretien en présentiel avec manager n+1
- Entretien en présentiel ou Visio avec manager n+2

**Rejoignez Cromology **
- Nous favorisons la mobilité au sein d’équipes à taille humaine.
- Nous sommes convaincus que la diversité est source de richesse et de performance. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence.
- Chez Cromology, nous permettons à chacun de se dépasser et de s’épanouir, professionnellement et personnellement.

**Informations supplémentaires**
**Qui sommes-nous ?**

Cromology conçoit, fabrique et distribue un large assortiment de peintures et de produits de décoration pour les applicateurs professionnels du bâtiment et les particuliers.
Le groupe s’appuie sur ses capacités R&D et industrielles composées de 5 laboratoires de recherche, 9 sites de production et 6 plateformes logistiques principales. Et il sert ses clients via plus de 380 Points de Vente intégrés, ses sites e-commerce et les réseaux de ses partenaires distributeurs indépendants, négoces multi-spécialistes, Grandes enseignes de Bricolage et Pure Players Marketplaces.

Fort de ses 3000 collaborateurs, Cromology est présent dans 8 pays (Belgique, Espagne, France, Italie, Luxembourg, Maroc, Portugal et Suisse).

Cromology appartient à DuluxGroup, filiale de Nippon Paint Group, 4ème acteur mondial de la peinture.

Ils nous parlent de leur métier chez Cromology.

  • Responsable de Point de Vente

    il y a 2 semaines

    Saint-Tropez, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Vanessa Bruno Temps plein

    Présentation de l'entreprise :S'il faut un nom pour définir le chic parisien, celui de Vanessa Bruno vient spontanément.Vanessa Bruno est sans doute la créatrice la plus connue de la nouvelle génération de la mode parisienne.L'iconique Cabas de la maison a été crée par Vanessa BRUNO en 1998.On retrouve dans cette pièce la signature de la créatrice...

  • Responsable point de vente

    il y a 2 jours

    Saint-Pierre, France PERENNIS CONSULTING PRO&BEAUTY Temps plein

    Grande enseigne de restauration rapide à la Française. Notre enseigne compte 16 établissements répartis aux 4 coins de l'Ile, RECRUTE Un(e) Responsable de Point de Vente Votre mission : Sous l'autorité du Responsable Réseau, vous serez en charge : *GESTION COMMERCIALE* - Organiser et participer à la vente à proprement dite - Réaliser les objectifs...

  • Responsable de point de vente H/F

    il y a 7 jours

    Saint-Herblain, Pays de la Loire, France ELIOR SERVICES ET SANTE Temps plein

    Nous recherchons un ou une responsable pour un CDD jusqu'au 31 janvier pour rejoindre notre équipe dynamique.Véritable professionnel de terrain, capable d'évoluer dans la structure de l'entreprise, vous opérer avec le ou la responsable adjoint(e) dans le fonctionnement du point de vente,Vous effectuez le suivi journalier : service, planning, horaires,...

  • Responsable de point de vente

    il y a 3 jours

    Saint-Charles, Marseille, France Scalers Temps plein

    Dans le cadre de son partenariat avec un des leaders de la boulangerie en France, Scalers accompagne le recrutement de profils dynamiques et motivés. Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client un responsable de point de vente (H/F) en CDI pour renforcer leurs équipes au coeur de la gare de Marseille. Poste à pourvoir immédiatement MissionGestion...

  • Responsable adjoint de point de vente H/F

    il y a 3 jours

    Saint-Herblain, Pays de la Loire, France ELIOR SERVICES ET SANTE Temps plein

    Nous recherchons un ou une responsable adjoint(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.Véritable professionnel de terrain, capable d'évoluer dans la structure de l'entreprise, vous assistez le responsable dans le fonctionnement du point de vente,Vous effectuez en lien avec le responsable le suivi journalier : service, planning, horaires, suivi et...

  • Responsable Point de Vente F&b

    il y a 2 jours

    Saint-Avit-de-Vialard, France Homair Temps plein

    ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? - 5000 opportunités d’emploi par an, - des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), - + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, - 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une...

  • Adjoint Responsable de Point de Vente

    il y a 2 heures

    Saint-Genis-Laval, France Frans Bonhomme Temps plein

    Vous êtes curieux, vous aimez travailler en équipe et êtes animé par la satisfaction de vos clients ? Rejoignez l’aventure Frans Bonhomme ! Nous recrutons un Adjoint responsable de point de vente F/H. En tant que véritable binôme du Responsable de Point de Vente, garantir un service de qualité à nos clients sera votre principale ambition. **Vos...

  • Responsable Point de Vente

    il y a 2 jours

    Mont-Saint-Martin, France Bouygues Telecom Temps plein

    Chez Bouygues Telecom, nous pensons que notre première richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs/trices. Nous existons pour faire grandir les relations humaines car nous avons compris que pour faire avancer l’entreprise, il fallait avant tout vous faire progresser. **#onestfaitpourêtreensemble** Rejoignez l'équipe de Quetigny en...

  • Responsable de Point de Vente

    il y a 2 semaines

    Montbonnot-Saint-Martin, France Elior Group Temps plein

    **Votre mission**: **Découvrez le job que vous voulez !** Nous recrutons notre **nouveau(elle) Responsable de point de vente.** **Révélez votre créativité/Révélez vos talents !** Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée, avec votre équipe. Vous êtes responsable de la...

  • Responsable Point de Vente — Service, Qualité

    il y a 1 semaine

    Saint-Herblain, France Elior Temps plein

    Une entreprise de restauration recherche un responsable de point de vente à Saint-Herblain. Vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement quotidien de l'unité, en optimisant l'accueil et la satisfaction des clients. Le candidat idéal aura une formation Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration ou Vente, et au moins 3 ans d'expérience en gestion...