Agent Polyvalent Des Services Techniques

Située en zone frontalière, dans le massif des Voirons, aux portes de Genève, la commune de Bonne s'étend sur une superficie de 858 hectares (altitude de 496m à 1303m) et comprend environ 3392 habitants. La Commune est située à 8km d'Annemasse et fait partie d'Annemasse-Les-Voirons Agglomération.

Dans un cadre naturel et rural préservé, la commune de Bonne se trouve au carrefour de nombreux enjeux en matière d'aménagement du territoire mais aussi d’accès à des services publics de proximité de qualité.

En effet, la Commune possède de nombreux services à la population que sont:

- Une crèche ;
- Une école maternelle et élémentaire ;
- Un accueil périscolaire et un centre de loisirs ;
- Une médiathèque.

La commune dispose également d’un patrimoine bâti varié grâce à de nombreuses réserves foncières effectuées par la commune au cours des dernières années.

De nombreux commerces et une riche vie associative contribuent également à rendre le territoire communal dynamique, attractif et convivial.

La collectivité compte au total 46 agents répartis en trois pôles (les services à la population, les services généraux et les services techniques), tous chargés de contribuer à la mise en œuvre des projets du mandat dont les principaux sont:

- La rénovation et l’extension de l’école élémentaire La Menoge ;
- La réalisation d’une voie verte ainsi que la sécurisation de la RD907.

Dans ce contexte, la commune recrute un agent polyvalent des services techniques (H/F).

**Missions principales**

Bâtiments **:Référent bâtiment** (sous la responsabilité du chef d’équipe du centre technique)
- Suivi de l’entretien et de la maintenance de l'ensemble des bâtiments communaux ;
- Entretien, nettoyage et rangement du hangar des services techniques ;
- Demande éventuelle de devis et suivi de la bonne exécution des travaux/prestations.

Espaces verts:

- Elagage et taille des arbres ;
- Tonte et arrosage des gazons ;
- Fleurissement de la commune : plantations, arrosage, taille, désherbage, traitement bacs et massifs ;
- Entretien du petit matériel.

Travaux de manutention:

- Aider à l'organisation des fêtes et des cérémonies ;
- Montage, démontage, transport de mobiliers, matériel de manifestations abords ;
- Participation aux manifestations communales (14 juillet, St Nicolas, etc.).

Voirie:

- Propreté des places publiques et des accessoires de voirie, propreté des abords des bâtiments communaux ;
- Petits travaux de maçonnerie ;
- Repérage, enlèvement, réparation et remise en place des mobiliers urbains endommagés ;
- Assurer le déneigement et le salage des trottoirs et parkings en période de verglas.

**Contraintes du poste**:
Astreinte:

- 1 astreinte par mois en moyenne, à raison de 7 jours consécutifs, comprenant l’ensemble des missions
- Astreinte de viabilité hivernale : déneigement des trottoirs, parking

**Conditions d'exercice, rémunération et avantages**:

- 35h hebdomadaires réparties sur 4.5 jours
- Rémunération statutaire selon les dispositions statutaires en vigueur, RIFSEEP et indemnité de résidence.
- Possibilité d’adhérer au contrat collectif pour la protection sociale complémentaire prévoyance incluant une participation financière de l’employeur de 7€/mois.
- Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) pour tout contrat supérieur à 1 an.

**Profil recherché**

Compétences recherchées:

- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité au travail
- Connaissance en maintenance des bâtiments : plomberie, petite maçonnerie, peinture, agencement de meuble, etc.
- Notion d’électricité de base
- Connaître des règles d’accès aux locaux
- Connaître des méthodes de manutention (gestes et postures)
- Connaître les techniques horticoles et paysagères d’entretien
- Appliquer les techniques d’organisation de chantiers bâtiments et espaces verts
- Posséder les notions de sécurité et risques pour le public sur les voies publiques et les normes courantes de travaux sur la voie publique

Diplômes requis:

- Permis B obligatoire

Expérience requise:

- Expérience souhaitée dans un emploi d’agent technique en charge des bâtiments (une spécialité dans un des corps de métiers du bâtiment serait un plus)
- Expérience souhaitée dans l’entretien des espaces verts

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Nombre d'heures : 35 par semaine

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

- 74380 Bonne: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel