Analyste Stratégie Paiements

**Description du poste**:
Au sein de la direction « Stratégie et Relations de Place », le service « Stratégie Paiements » a pour mission de mener les travaux d’orientation stratégique du Groupe Crédit Agricole dans le domaine des paiements, et d’anticiper les impacts des évolutions règlementaires sur les offres et processus liés.

Plus spécifiquement, le service est en charge de:

- Réaliser une veille et des études prospectives et stratégiques sur l’évolution du marché (acteurs, digitalisation, évolution des usages ) et de la règlementation (3ème Directive sur les Services de Paiement, euro numérique ),
- Mener les exercices de planification stratégique et réaliser le suivi du Plan Moyen Terme du Groupe dans le domaine des paiements en lien avec la Direction de la Stratégie du Groupe,
- Défendre les intérêts du Groupe dans les instances de Place et auprès des régulateurs en lien avec la Direction des Affaires Publiques du Groupe,
- Mener des études stratégiques sur les dossiers Corporate de Crédit Agricole Payment Services (CAPS), et contribue aux projets stratégiques tels que EPI, Paiement Mobile, etc.,
- Assurer le pilotage des relations avec les acteurs hors schemes (Apple, Google )
- Accompagner les entités du Groupe dans l’appréhension de la stratégie Paiements et des évolutions réglementaires,Assurer l’interface avec les régulateurs (reportings, réponse aux enquêtes, missions, entretiens ).

En tant qu’Analyste Stratégie Paiements vous aurez pour principales missions:

- De participer à l’élaboration du plan stratégique paiements du Groupe Crédit Agricole
- De mener des études stratégiques selon l’actualité du moment
- D’être point d’entrée métier sur les sujets corporate de fusion-acquisition, alliances et autres

en lien avec les différentes directions de CAPS (filières, marketing, finance).

Vous pourrez intervenir sur l’ensemble des missions de l’équipe en fonction des besoins.

Notre processus de recrutement comprend deux entretiens (managérial, RH associé à un questionnaire de personnalité), avec la possibilité d’un échange supplémentaire.

**Intégrer CAPS, c'est**:

- Rejoindre une entreprise dynamique, portée par les innovations technologiques
- De multiples opportunités professionnelles
- Un plan de formation et de développement adapté à vos besoins
- De nombreux services vous facilitant le quotidien
- Une politique RSE engagée

**Quelques raisons supplémentaires **
- Un package de rémunération attractif (primes sur objectifs, intéressement et participation)
- De nombreux avantages sociaux (CSE, offre bancaire groupe, remboursement des transports à 90% etc.)
- 2 jours de télétravail par semaine en moyenne
- Poste avec management
- Non
- Cadre / Non Cadre
- Cadre
- Niveau d'étude minimum
- Bac + 5 / M2 et plus
- Formation / SpécialisationEcole de commerce / d’ingénieurs ou équivalent universitaire
-Vous justifiez a mínima d’une première expérience professionnelle réussie où vous avez développé une forte capacité d’analyse et de synthèse ainsi que des qualités rédactionnelles (notes et présentations).

Vous êtes curieux et autonome, vous savez travailler en équipe.

Vous êtes capable de travailler dans l'urgence et de prioriser vos tâches.

La connaissance préalable du milieu des paiements sera un atout important.
- Niveau d'expérience minimum
- 3 - 5 ans
- Outils informatiques
- Pack Office Windows (word, excel, powerpoint)
- Langues
- Anglais courant indispensable
- **Entreprise Crédit Agricole Payment Services**:
Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Payment Services, leader des services de paiement en France avec près de 30% de part de marché, conçoit des solutions de paiement destinées aux entités du groupe. Au cœur de la relation client, les paiements font partie des usages quotidiens et évoluent sur un marché dynamique en perpétuelle transformation. Pilote de la stratégie paiement du Groupe, Crédit Agricole Payment Services conçoit le processing des transactions réalisées par les clients des banques du groupe et développe pour eux des offres de services innovantes, conjuguant facilité d'usage, sécurité et répondant aux meilleurs standards du marché. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.