Agent(E) de BibliothÈque

Informations générales sur le poste

Filière : Culturel

Catégorie : Catégorie B

Type de contrat : Titulaire ou contractuel

Description de l'entreprise
- Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express._

Poste

La ville de Saint-Maur-des-Fossés propose un service de lecture publique municipal déployé sur quatre établissements : la médiathèque Germaine Tillion, un lieu historique de 2600m², deux médiathèques de quartier (Rives de la Marne, Carré Médicis) et un bibliobus. Doté d’une amplitude d’ouverture de 46 heures par semaine, l’établissement propose aux usagers de tous âges et de tous horizons des collections diversifiées et d’actualité, une programmation culturelle annuelle de qualité ainsi qu’un certain nombre de services sur place : tables de travail, parc extérieur, Wifi, espace public numérique, machine à café, accès aux prises, casques de réalité virtuelleLa médiathèque cultive par ailleurs un important réseau de partenariats avec des structures culturelles de la ville (théâtre, musée, conservatoire, cinémas), les établissements scolaires, les accueils de loisirs, les structures dédiées à la petite enfance, ainsi qu’avec de nombreux autres acteurs locaux (services municipaux, associations, établissements spécialisés).
- Définition du poste_

Sous l’autorité du responsable de l’unité jeunesse de la médiathèque, vous intégrez une équipe de 13 agents. Dans le cadre du projet de pôle, et suivant les orientations du projet d’établissement en cours d’élaboration, vous assurez les missions suivantes:

- Vous accueillez les publics lors de plages d’accueil, dans l’ensemble des espaces de la médiathèque, dans ses annexes et sur le bibliobus ;
- Vous assurez la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers ;
- Vous co-pilotez l’un des groupes transversaux de l’établissement ;
- Vous participez à l’enrichissement des ressources documentaires : gérer des collections jeunesse ;
- Vous accueillez les groupes d’enfant dans toutes leurs spécificités, de la petite enfance au collège dans et hors les murs ;
- Vous accompagnez les adultes et les professionnels dans l’éveil culturel de l’enfant ;
- Vous œuvrez à l’analyse et à l’amélioration continue des dispositifs de médiation, d’action culturelle et des services destinés aux enfants, aux adolescents et leurs accompagnants ;
- Vous enrichissez la pratique collective autour de la lecture à voix haute ;
- Vous initiez, développez et pérennisez des projets de partenariat avec les collectivités et les établissements culturels, éducatifs et sociaux en lien avec l’enfance et la jeunesse sur le territoire ;
- Vous mettez en œuvre des actions de médiation et des rendez-vous d’action culturelle.
- Contraintes liées au poste_ _: 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi avec deux samedis travaillés par mois en moyenne. Disponibilité très ponctuelle en soirée ou week-end en fonction de la programmation de l’établissement (1 à 2 fois par an).

Profil

Idéalement fort d’expériences précédentes en médiathèque, vous avez le sens du relationnel et un esprit d’équipe. Vous avez une appétence reconnue pour les enjeux liés à l’enfance et à la jeunesse, et vous êtes au fait des particularités de l’édition jeunesse. Vous êtes à l’aise dans l’accueil des jeunes publics. Vous aimez travailler en mode projet. Vous savez gérer des fonds en relation avec une politique documentaire d’établissement. A l’aise avec les outils informatiques, vous savez vous former aux évolutions du métier et faites preuve de créativité et d’innovation. Le permis B est un plus.

Autres informations

Contexte professionnel:
Régime indemnitaire attractif, prime de service public, titres restaurant, participation à la prévoyance, Association d’Entraide du Personnel. Temps de travail hebdomadaire de 39 heures ; 25 jours de congés annuels, 22 jours d’ARTT.