Charge de Mission Developpement de L'aide a Se

**Description de l’organisation** Le Ministère des Armées offre un cadre de travail unique où civils et militaires œuvrent ensemble afin d’assurer la réussite des missions des forces armées et le fonctionnement des opérations. En rejoignant le ministère des armées, vous aurez la possibilité d’évoluer dans votre carrière grâce à la multiplicité de domaines d’activités au sein du Ministère, de donner du sens à votre métier et de bénéficier d’un parcours professionnel évolutif au sein d’un ministère agile et innovant. **Description du service**: La direction des territoires, de l'immobilier et de l'environnement conduit les politiques immobilière, environnementale et du logement et appuie son rayonnement territorial. La sous-direction du logement est chargée de la politique du logement. Elle s’appuie sur un échelon central et un réseau de 6 établissements territoriaux. Rattaché directement au sous-directeur, le chargé de mission porte le développement d’un accompagnement global de l’aide à se loger en faveur des agents du ministère. **Vos missions**: Le chargé de mission sera force de proposition pour compléter l'offre existante: - définir et développer un réseau de partenaires logement du ministère au niveau national (acteurs institutionnels, réseaux d'agences immobilières), en accompagner le développement dans les territoires en appuyant les équipes locales ou en proposant le déploiement de nouveaux dispositifs permettant de mobiliser une offre de logements supplémentaires au bénéfice des ressortissants du ministère. - Il est chargé d'études stratégiques répondant aux différents axes de travail, de proposer des processus opérationnels déclinant les stratégies validées sur la base d’un rapport sur leur mise en place effective au sein de la chaîne logement, intégrant une évaluation de l’appropriation des dispositifs à 3 mois. ** au quotidien, vous serez appelé à**: - Produire des études stratégiques sur les besoins en logements au MINARM, sur les opportunités d'accompagnement logement hors "parc défense" et sur la négociation avec les acteurs du logement. - Établir une étude de parangonnage concernant les dispositifs existants dans les sphères publiques et privées en matière de dispositif d’aide au logement des agents salariés, et suivi des travaux interministériels sur le logement des agents publics. - Identifier et recenser l'ensemble des banques privées ministérielles de logement, à des fins de valorisation, d'uniformisation des règles de gestion et de développement complémentaire de l'offre par ce moyen (construction d'une base de données). - Assurer la diffusion d'informations transverses sur le logement au sein de l'ensemble de la sous-direction du logement (bureaux et établissements territoriaux du logement)-Mise en place d'une veille réglementaire sur le domaine Logement. - Participer aux chantiers structurants de la sous-direction du logement. **Profil recherché**: Vous êtes un expert du pilotage stratégique et de la conduite du changement. Vous savez exploiter les textes réglementaires. Vous disposez d'une bonne connaissance des règles d'urbanisme et du patrimoine immobilier. Une connaissance des enjeux de logement serait appréciée. Vous savez travailler en réseau et êtes reconnu pour vos qualités de négociateur. **Si vous vous reconnaissez, donnez un élan à votre carrière et rejoignez le Ministère des Armées ** **Informations complémentaires**: Formations à la prise de fonctions si nécessaire. **Process de recrutement**: Type d'emploi : CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 24 mois Rémunération : 40 823,48€ à 46 758,17€ par an Avantages: - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise - RTT - Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/01/2025