Gestionnaire de Paie

Référence : 2025_106

Secteur d'activité : Administration/formation/gestion

Type de contrat : CDI

Date de prise de poste : dès que possible

ESAT & EA Saint-André (Cernay)
43 route d'Aspach - BP 40179
68702 Cernay

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**Missions**:
**Faites de vos valeurs un métier **

Rejoignez **l’Association Adèle de Glaubitz** et donnez du sens à votre engagement

**Qui sommes-nous ?**L’Association Adèle de Glaubitz est un acteur fort du secteur social, médico-social et sanitaire. Avec 41 établissements et services répartis sur le territoire alsacien, nous accompagnons au quotidien 2000 enfants, adultes et personnes âgées en situation de handicap, de grande dépendance ou en protection de l’enfance.

**Notre mission ?**Co-construire un accompagnement personnalisé, centré sur l’humain, en s’appuyant sur des valeurs de solidarité, bienveillance et engagement.

**L’Etablissement et service d’aide par le travail et l’Entreprise adaptée (ESAT-EA) de l’Institut Saint-André** sont présents sur trois sites en Alsace, à Cernay, à Colmar et à Dinsheim-sur-Bruche. Notre structure vise continuellement la montée en compétences et l’autonomie de 350 travailleurs en situation de handicap, à partir d’un accompagnement médico-social pluridisciplinaire et à la formation.

Nous recrutons**: Un Gestionnaire de paie** (**H/F)**

**Vos missions**:
Sous l’autorité de la directrice, et au sein du pôle administratif (4 personnes), vous assurez la gestion de la rémunération des travailleurs:

- Vous élaborez les paies (collecte et saisie des éléments variables)
- Vous gérez les congés, les arrêts maladie (dossiers CPAM, prévoyance )
- Vous établissez les déclarations sociales
- Vous organisez les visites médicales
- Vous assurez la gestion et le suivi des dossiers des travailleurs (contrats de soutien, attestations, notifications )
- Vous participez au pilotage du processus Administration du personnel (élaboration de procédures, renseignement tableaux de bord et fichiers de suivi)
- Vous renseignez des déclarations de rémunérations (DSN, ASP)
- Vous gérez les formalités d’embauche, les ruptures de contrat, les soldes de tout compte.
- Vous renseignez, accompagnez les professionnels et les travailleurs sur les sujets RH-paie
- Vous rédigez des courriers, des suivis spécifiques à la demande de la direction.
- Titulaire d’un bac+2 minimum en gestion des ressources humaines, ou gestionnaire de paie.
- Expérience à mínima de 5 ans en gestion des paies au sein d’un ESAT exigée
- Connaissance du logiciel CEGI souhaitée

**Qualités recherchées**
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et à être ressource pour les professionnels
- A l’aise avec les outils informatiques
- Organisation, rigueur et méthode
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Sens du contact et de la relation humaine
- Qualités rédactionnelles et de communication
- Autonomie, sens de la confidentialité et discrétion.

**Informations complémentaires**:
**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Une association engagée et porteuse de valeurs humaines fortes,
- Un environnement de travail pluridisciplinaire et dynamique,
- Des perspectives d’évolution et de formations.

**Des avantages**:

- Le poste est à pourvoir rapidement en CDI
- Horaires de journée et en semaine
- Rémunération selon CCN du 15/03/66 ; Reprise de l’ancienneté totale sur un poste identique
- Congés trimestriels (9 jours de congés supplémentaires / an)
- Télétravail (2 jours/mois)
- L’indemnité Métiers médico-sociaux est appliquée dans notre établissement

**Modalités de recrutement**:
**Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager l’aventure avec vous