Recherche Un Stagiaire

**Activités principales**

**Élaboration d’une stratégie interne et externe de développement**
- Prospecter l’ensemble des services internes (commercial, financier, administratif ) pour étudier les process et les contraintes de chacun.
- Étudier les indicateurs principaux de son entreprise : état financier, services, et clients.
- Effectuer des études de marché pour connaître l’environnement dans lequel évolue son entreprise et mesurer la capacité attractive de celle-ci (étude de l’environnement concurrentiel ainsi que des clients potentiels).
- Finaliser l’hypothèse de développement en se positionnant sur un nouveau marché (géographique, nouveau service) ou sur de nouveaux clients.

**Démarchage des nouveaux clients**
- Aller à la rencontre des nouveaux clients potentiels du marché en utilisant les ressources élaborées en amont pour les cibler (études de croissance externe).
- Représenter l’entreprise lors des évènements nationaux et internationaux.
- Étudier avec les nouveaux clients potentiels les possibilités de collaboration sur le court, moyen et long terme.

**Développement du modèle interne**
- Proposer aux différents services les plans d’économie interne et d’expansion externe.
- Analyser avec l’ensemble des équipes la faisabilité du développement des nouveaux services.
- Synthétiser, rendre compte et convaincre les différents collaborateurs de la stratégie interne.

**Pilotage des projets de développement**
- Développer les différentes étapes du développement interne ou externe.
- Négocier avec les nouveaux clients pour s’assurer que les contrats correspondent au plan de développement.
- S’assurer de la pérennité du business plan ; suivre le développement du nouveau marché ou nouveau service pour s’assurer son intégration totale au sein de l’entreprise.

**Activités éventuelles**
- Contribuer à la mise en place et à l’évolution d’indicateurs de suivi et de performance.

**Profil recherché**

Étudiant(e) en fin d’études de commerce (niveau Master) avec une spécialisation en Direction Commerciale ou Business Development.

**Environnement**

Nous offrons à nos nouveaux collègues l’opportunité de travailler dans un environnement international, jeune et innovant et dans une entreprise à fort potentiel.

Au contraire des grandes structures et leurs processus déjà bien intégrés au sein de leur société, où il y a peu ou pas de place pour l’innovation, **ENVISA** vous accueille dans une ambiance dynamique et vous offre une réelle possibilité d’évolution de carrière et de responsabilités.

**Compétences techniques**
- Maîtrise de l’analyse statistique (croisement de données, modélisation, langage de programmation ).
- Maîtrise du pack Office, plus particulièrement Excel et PPT.
- Maîtrise de la négociation commerciale.

**Aptitudes professionnelles**
- Qualités relationnelles
- Sens de l’écoute et communication
- Sens de la négociation
- Rigueur dans le recueil et le traitement des données
- Esprit de synthèse et d’analyse
- Aptitudes commerciales
- Esprit d’équipe
- Force de proposition de conviction

**Langue**

Comprendre, parler et écrire l’anglais est essentiel.

**Lieu de travail**:
ENVISA

71 rue Desnouettes, 75015 Paris.

**Contrat**:
Contrat de stage (pourrait être suivi d’un CDD/CDI)

**Composition Du Dossier De Candidature**:

- CV mentionnant très précisément : l’éducation/maîtrise, les emplois et fonctions remplis antérieurement, les réalisations logicielles effectuées
- Les références ou lettres de recommandation et lettre de motivation

**Rémunération**

Plusieurs niveaux de compétences sont envisageables pour ce recrutement et de ce fait l’indemnité sera basée selon le profil et l’expérience.

Type d'emploi : Stage
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : à partir de 800,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles

Exigences linguistiques flexibles:

- Français non requis

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Exigé)

Lieu du poste : Télétravail hybride (75015 Paris 15e)