Responsable Ressources Humaines Adjoint(E)

il y a 6 jours


Strasbourg, France ADH CONSEIL Temps plein

Filiale d'un grand groupe industriel français notre nouvelle et moderne usine, basée à proximité de Montbéliard (25), démarre la production de nouvelles technologies de système de stockage d'hydrogène pour les véhicules de demain. Cette usine est destinée à accueillir la première production de masse mondiale. Il s'agit aujourd'hui de recruter une/un RRH Adjoint(e) - poste évolutif
- et s'inscrire dans le cadre de la stratégie RH à mettre en place pour accompagner le succès de cette aventure.

Les Ressources Humaines sont coeur du développement du site, le rôle de ce nouveau poste et les responsabilités principales du poste sont:

- Piloter la gestion des emplois et des compétences du site dans le cadre des nouvelles technologies
- Piloter la formation (formation présentielle et déploiement des formations digitales)
- Piloter le processus d'implication du personnel du site (Lean Management) et guider, coacher et conseiller les managers sur ses différents aspects (Formations, GPEC, Plan de communication )
- Dans un contexte fort de recrutements, structurer et assurer le suivi de la bonne intégration des nouveaux arrivants
- Gérer le plan de communication et d'engagement du site (évènements, enquête de satisfaction, suivi des actions d'engagement, etc)
- Participer aux actions de développement et de suivi de carrière (entretien carrière, plan de développement individuel )
- Collaborer avec la RRH et le management sur différents sujets opérationnels, ainsi que pour identifier les opportunités d'amélioration continue en lien avec la stratégie globale.

Master 2 en Ressources Humaines ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie en Ressources Humaines sur une fonction opérationnelle (une expérience dans l'automobile serait un plus).
Bon relationnel, force de proposition, agilité, capacité à gérer des projets transverses et à accompagner le changement et de penser « out of the box ». Anglais professionnel.
Possibilité d'évolution rapide.



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