Chargé.e de Projet Gestion de L'hygiène Menstruelle Et Représentant.e Adjoint.e Togo

Depuis 25 ans, l’ONG lyonnaise Entrepreneurs du Monde aide des personnes vulnérables à entreprendre avec succès et à s’adapter au changement climatique, pour gagner en autonomie, s’émanciper, sortir durablement de la précarité.

Elle accompagne l’insertion sociale et économique de personnes en situation de grande précarité en Afrique, en Asie, en Haïti et en France.

Elle les aide à entreprendre, à accéder à l’énergie et à s’adapter au changement climatique pour s’émanciper et pour améliorer leur quotidien, celui de leur famille et de leur communauté.

Ainsi, en 2022, dans 12 pays et avec 23 organisations locales (800 collaborateurs), Entrepreneurs du Monde a eu un impact sur 180 000 entrepreneurs (85% de femmes) et leur famille, donc 1 million de personnes.

**ENJEUX DU POSTE**

Entrepreneurs du Monde mène au Togo depuis janvier 2024 et pour 3 ans un projet en partenariat avec d’autres organisations nationales et internationales visant à lutter contre la précarité menstruelle à travers l’incubation d’une entreprise sociale de production et commercialisation de produits menstruels.

Les activités du projet consistent à 1) sensibiliser et appuyer le plaidoyer sur la thématique de l’hygiène menstruelle, 2) incuber une entreprise sociale de production et vente de produits d’hygiène menstruelle de qualité et économique, 3) accompagner une commune de Lomé dans l’accès à l’eau et assainissement en milieu scolaire.

L’enjeu du poste de chargé.e de projet sur la gestion de l’hygiène menstruelle au Togo est d’encadrer l’équipe d’Entrepreneurs du Monde et coordonner avec les autres partenaires pour mettre en œuvre ce programme et assurer sa bonne réalisation afin d’améliorer les conditions des femmes au Togo.

De plus, une partie du temps est consacrée aux activités de Représentant.e adjoint d’Entrepreneurs du Monde au Togo.

Elle/Il est sous la responsabilité de la chargée de programme généraliste d’Entrepreneurs du Monde (responsabilité hiérarchique) et est responsable hiérarchique de l’équipe Entrepreneurs du Monde du projet au Togo (1 comptable). Elle/Il travaillera en collaboration avec les partenaires du projet, sans responsabilité managériale.

**1/ Assurer la mise en œuvre des activités du projet (60%)**
- S’assurer de la qualité des interventions suivant le document projet,
- Assurer la coordination avec les partenaires nationaux et internationaux du programme (IMF, ONG, acteurs et autorités locales),
- Coordonner les activités de plaidoyer et sensibilisation sur la gestion de l’hygiène menstruelle,
- Contribuer à la rédaction des procédures internes nécessaires à la mise en œuvre du projet,
- Accompagner et suivre le processus d’incubation de l’entreprise sociale,
- Participer à l’identification et aux échanges avec d’autres ONG et entreprises (notamment internationales) pour favoriser les synergies ou avec d’autres acteurs pertinents (fournisseurs, entreprises sociales etc ).

**2/ Animer l’équipe EdM et accompagner l’équipe opérationnelle (5%)**
- S’assurer de la bonne assimilation du projet par les équipes impliquées dans le projet,
- Accompagner, former et renforcer les compétences techniques des équipes opérationnelles,
- Gestion administrative de l’équipe d’Entrepreneurs du Monde : management, gestion administrative, évaluation des besoins, recrutement.

**3/ Participer à la recherche de fonds au Togo de façon transversale (10%)**
- Contribuer à la prospection de nouvelles sources de financement en identifiant les appels à projet locaux et internationaux pertinents pour EdM au Togo,
- Participer à la rédaction des dossiers de demande de financements, appels à projet auprès des bailleurs francophones ou anglophones ainsi que la rédaction des rapports après obtention des financements,
- Participer à l’élaboration des documents de communication externe (fiche programme, histoires de vie, etc.) en lien avec l’équipe communication d’Entrepreneurs du Monde,
- Contribuer à la représentation du programme auprès de bailleurs de fonds en collaboration avec la chargée de programme et la responsable de pôle.

**4/ Contribuer à la gestion de la performance sociale et environnementale et capitalisation (10%)**
- Contribuer à des chantiers liés à la gestion de la performance sociale et environnementale (notamment l’élaboration de la stratégie de gestion de la performance sociale du programme, la rédaction du bilan social annuel, l’appui à la réalisation d’enquêtes de satisfaction, etc.),
- Avec l’appui de la chargée de programme, contribuer à la capitalisation des activités et de la méthodologie du programme.

**5/ Animation du bureau EdM Togo en tant que Représentant.e adjoint (15%)**
- Collaborer avec le Représentant d’EdM Togo et les autres responsables de programmes pour assurer une bonne circulation de l’information,
- S’assurer du bon fonctionnement du bureau d’EdM Togo au quotidien (budget, missions transverses, contrats associés, validations et signatures des paies, mise en place du manuel administratif, com