Chargé D'affaires

**L'entreprise**:
**ADRÉ Réseaux**, c’est avant tout une aventure familiale lancée depuis 2012 par deux frères passionnés,**Timothée et Benjamin Barraud. Portée par des équipes animées par la passion de la détection et du géoréférencement des réseaux enterrés, l'entreprise s’est affirmée comme un acteur national reconnu, au cœur du **Groupe ADRÉ**.

**Le Groupe ADRÉ** réunit plusieurs sociétés expertes des réseaux, unies par des valeurs communes **:entraide, ambition, dynamisme, esprit d’équipe et confiance**. Ces valeurs prennent vie au quotidien, sur le terrain comme au bureau, dans une culture d’entreprise forte où chacun peut s’épanouir et partager sa passion.

Rejoignez un Groupe où le professionnalisme rime avec valeur et plaisir

**CADRE DE TRAVAIL ET MISSION**:** CADRE DE TRAVAIL**:
Nous recherchons un(e) **Chargé d'affaires** basé à **Dardilly**pour piloter l'activité des équipes de techniciens.

Vous serez amené à vous déplacer pour des suivis de chantiers, visite terrain, visite client...

Ce sera sous la responsabilité d'**Hugo, Responsable de Secteur et Thomas, Responsable de Territoire,**que vous exercerez **l'encadrement d'une équipe de techniciens spécialisés (topographie, détection, cartographie, relevés) et le déploiement d'une bonne gestion, du développement de votre portefeuille clients.**

**VOS MISSIONS**
- Organiser l’activité et répartir la charge de travail des équipes (planning, affectation des ressources, plan de charge, fixation des objectifs );
- Manager une équipe de de techniciens (suivi des compétences, points réguliers );
- Garantir la qualité des livrables, contrôler les prestations effectuées, veiller au maintien de nos certifications métier;
- Animer quotidiennement l’activité dans un souci de respect de la qualité, de la sécurité et des délais;
- Suivre et réaliser les chiffrages ainsi que le suivi financier des affaires;
- Adresser les livrables aux parties intéressées;
- Animer et développer des relations commerciales avec les clients existants;
- Participer à l’amélioration continue des procédures internes;
- Effectuer un reporting régulier de son activité.

**VOTRE PROFIL**

Vous êtes une personne motivée, organisée et dotée d'un excellent sens de la communication.

Vous disposez d'une expérience dans les métiers de la détection de réseaux, topographie ou encore les travaux publics. Cette connaissance de l'environnement technique n'est pas un indispensable mais un réel plus dans votre intégration et montée en compétence.

Vous avez idéalement un BAC+2 minimum (BTS topo ou DUT GC).

Vous souhaitez travailler dans une société dynamique et reconnaissante ?

Permis B exigé et véhicule de service à disposition pour les déplacements professionnels

On est certainement fait pour travailler ensemble

**Nous rejoindre, c’est aussi profiter d’avantages**:
Vous êtes déjà convaincu par les missions? On va vous convaincre tout court:

- Statut ETAM
- Outils informatiques : Téléphone + PC
- Véhicule de service
- Titres restaurant
- Accord de participation
- Primes Vacances
- Événements intra-entreprises et un environnement de travail stimulant
- Formation Management et Motivation dispensée au cours de la 1ère année d'exercice
- Avantages CSE
- Salaire de 30.000€ à 35.000€ brut par an en fonction du profil auquel s'ajoutera une prime annuelle variable sur objectif.

**VOTRE RECRUTEMENT**

Si vous êtes prêt à nous accompagner dans cette belle aventure, envoyez votre CV et lettre de motivation. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de la détection de réseaux chez ADRÉ Réseaux

Concernant le processus de recrutement:

- Entretien téléphonique avec **Emilie**, chargée du recrutement ️
- Entretien physique avec **Hugo,** responsable de Secteur
- Vous suivrez ensuite un parcours d’intégration qui vous permettra de rencontrer l’ensemble des équipes et de découvrir nos métiers sur le terrain

**BON A SAVOIR**

Le Groupe ADRÉ est attaché aux valeurs de respect, de considération et de solidarité au sein de ses équipes. En favorisant une plus grande diversité professionnelle, nous œuvrons pour un équilibre social et une efficacité économique accrus. Dans notre approche, la détermination et les compétences demeurent les seuls critères maîtres de notre évaluation.

En plein développement, nous sommes à la recherche de nombreux profils pour enrichir nos équipes et acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux futurs enjeux de notre domaine d’activité

Notre organisation nous permet de proposer des plans de carrière à nos collaborateurs en France et dans les filiales du Groupe (mobilité interne, formations).

Société ayant de véritables valeurs humaines, où l’ambiance de travail est conviviale, sereine et bienveillante.

Nous sommes engagés dans une démarche RSE afin de contribuer quotidiennement aux objectifs de développement durable.