Responsable de Missions à La Direction

Présentation de l'entreprise:
Reconnue d’utilité publique en 1992, la Fondation Abbé Pierre agit pour que les plus défavorisés trouvent à se loger dignement et durablement. Ses missions sont le soutien aux opérateurs associatifs agissant contre le mal logement, l'expertise des politiques publiques de l'habitat et de la lutte contre les exclusions. Elle interpelle les pouvoirs publics et propose des partenariats d'action en faveur des mal logé-e-s.

Mission du poste:
La Direction Administrative et Financière (DAF) de la Fondation rassemble une équipe de 30 personnes organisée en cinq services (comptabilité, contrôle de gestion et services généraux, service informatique, gestion du patrimoine immobilier, service juridique Legs, donations et assurances-vie) et pilotée par une Directrice et un Directeur adjoint.

Afin de faire face à un accroissement temporaire d’activité, la Fondation recrute en contrat à durée déterminée 12 mois : un-e Responsable de missions à la DAF.

Le-a titulaire du poste, sous la supervision du DAF adjoint et en co-construction avec les Responsables de Services, accompagnera la mise en œuvre des projets en participant ou en assurant leur coordination, planification et suivi.

Ainsi, il/elle contribuera à l’optimisation du pilotage financier, au renforcement du contrôle interne au sein de la DAF pour garantir le respect de la réglementation en vigueur et des procédures internes, et contribue à la consolidation et au développement des systèmes d’informations.

Les missions du/de la seront les suivantes:

- PILOTAGE DES PROJETS
- Accompagner l’élaboration des feuilles de route et de plans d’action des projets des services de la DAF avec les responsables de service
- Piloter, coordonner et suivre les réalisations
- Garantir le cadrage et à la préparation des réunions projets, COPILS et synthèses
- Renforcer la compétence gestion de projet au sein de la direction en accompagnant notamment les projets en cours
- Soutenir la transversalité et la cohésion de l’équipe avec les autres directions, en contribuant à l’organisation et à la planification de groupe de travail transversaux

2. APPUI A LA DIRECTION DE LA DAF
- Appuyer la Direction dans les chantiers prioritaires qu’elle mène
- Participer à des analyses, propositions sur des sujets stratégiques ponctuels
- Participer à la construction d’outils d’animation et de suivi des missions
- Assurer si nécessaire (ou sur demande) une suppléance sur les projets gérés en direct par la Direction

3. CONTROLE INTERNE DE LA DAF
- Mettre en place de nouveaux dispositifs de contrôle interne en lien avec les responsables de services
- Assurer le suivi et la réalisation des dispositifs de contrôle interne

4. GESTION ET PRODUCTION DES INFORMATIONS FINANCIERES
- Garantir la sécurisation et l’optimisation des outils de production de l’information financière en lien avec les responsables de service et les équipes concernées
- Accompagner la Planification et l’organisation tout au long de l’année des process de production et de contrôle de l’information financière
- Participer à la production de l’information financière

Contrat: Cadre

Durée de l'emploi: 12 mois

Profil recherché:
De formation supérieure BAC+4/5, idéalement en gestion et finances, vous disposez d’une expérience réussie de 5 ans minimum en gestion financière qui vous a permis de parfaire vos compétences en analyse économique et financière, vos techniques de gestion de projet et animation d’équipe en mode participatif ainsi que votre maîtrise des process de contrôle interne et outils de construction de l’information financière.

Curieux-se et ouvert-e d’esprit, vous aimez aller vers les autres et savez travailler de manière transversale.

Sens de l’analyse, de l’organisation, rigueur et autonomie sont des qualités indispensables pour mener à bien cette mission.

La connaissance du milieu de l’économie sociale et solidaire et de la réglementation applicable à une fondation reconnue d’utilité publique constituerait des plus appréciables.

Poste de statut Cadre, basé au siège et nécessitant des déplacements, notamment réguliers à Marseille, à pourvoir rapidement.

Rémunération selon profil et Avantages divers (RTT, télétravail possible à raison d’1 à 2 jours hebdomadaires, Mutuelle, tickets restaurant, prise en charge du coupon transport).