Coordinateur de Production Projets

**Vos missions**:
Pour **CLEMESSY**, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Nucléaire, partenaire des centrales nucléaires depuis 50 ans, spécialisée en génie électrique / génie mécanique située à Mulhouse, recrute un.e:
**Coordinateur de production Projets IEG (F/H)**:
**Marseille - CDI**:
**EES CLEMESSY Nucléaire est un acteur majeur de la filière nucléaire Française **

Composé d’environ 1000 collaborateurs sur le territoire national, nous sommes concepteurs, intégrateurs, installateurs et mainteneurs dans les métiers du génie électrique et génie industriel.

Fort des compétences acquises depuis plus de 50 ans, nous poursuivons nos engagements pour faire de l’entreprise l’acteur de référence sur l’ensemble du cycle de vie du parc électronucléaire en France pour chacun de nos métiers.

**Venez rejoindre nos équipes d’experts pour construire ensemble l’avenir du Nucléaire Français **

**VOS MISSIONS**:
Sous la direction du Responsable du Département Ilôt Nucléaire, vous aurez pour mission principale de **coordonner les activités travaux pour les projets IEG **pour l’ensemble de nos sites**, tout en gérant vos équipes**_, _**dans le respect des règles d’entreprise, QSSE, des règles du travail et de la législation sociale.
- Nos activités sont à ce jour principalement situées sur les sites de Bugey, Cruas, Saint-Laurent, Chinon et Chooz. _
- **Assurer le management direct et la gestion des compétences**
- des Responsables de contrat présents sur sites au titre des activités du département
- des équipes terrain par les Responsables de contrat présents sur leurs sites respectifs
- ** Établir, compiler et mettre à jour mensuellement le plan de charge des activités de votre périmètre**, en lien avec les responsables de contrat, les chefs de projets ainsi que le responsable de production du Département Travaux et en coordination nationale avec le reste des équipes,
- ** Établir et mettre à jour de manière hebdomadaire l’affectation des ressources internes** aux différents chantiers, selon les besoins et les plans de charge à jour transmis par les Responsables de contrat
- ** Assurer un appui aux Responsables de contrat sur la planification des ressources**
- Piloter les revues de chantier, les revues de production et participer aux revues de marché
- Rechercher et sélectionner des ressources externes au département (en interne et en externe type intérim) selon les besoins des chantiers en fonction du plan de charge de la Direction,
- Veiller au respect des règles légales de gestion des intérims
- Participer à la recherche de sous-traitants selon les besoins des chantiers, en appui aux chefs de projets,
- ** Piloter les moyens matériels** (outillage individuel, outillage collectif, véhicules de chantier, parc informatique, téléphones )
- Participer au plan de formation et d’embauche avec le Directeur de Département,
- Piloter la déclinaison des orientations Lean et Digital de l’Entreprise sur nos chantiers (planification, management visuel, DRT Numérique etc)
- Formaliser le retour d’expériences (REX) en lien avec les Chefs de projets et les responsables de contrat
- Participer activement à la démarche d’amélioration continue et sécurité de l’entreprise

**Déplacements** : Le poste est basé à Marseille et nécessite des déplacements au niveau national à hauteur de 5 à 10 jours par mois.

**Votre profil**:
**VOTRE PROFIL**

**Formation**:
Vous êtes issu.e d'une formation supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique, ou équivalent.

**Expérience**:
Fort.e de vos compétences, vous avez acquis une expérience significative dans le pilotage opérationnel d’affaires en environnement nucléaire (CNPE).
Une expérience réussie en management dans des activités « terrain » est indispensable.

**Compétences** **techniques**
- ** Management** : encadrement, gestion des compétences, capacités à accompagner et faire progresser ses collaborateurs
- Capacité à appliquer/ faire appliquer des modes opératoires
- ** Gestion et coordination de plannings et plans de charges**
- Optimiser les ressources (humaines et matérielles)
- Connaissance de la législation sociale et spécifique à nos activités
- Connaissance technique de nos activités
- ** Solide connaissance de l'environnement nucléaire**, ses enjeux et contraintes
- ** Forte culture Qualité, Sécurité et Sureté**
- Maitrise des outils informatiques : pack Office

**Qualités requises**
- Leadership, esprit fédérateur
- Prise de décision
- Rigueur, méthode et organisation
- Capacité à anticiper, à gérer les priorités, et à s’adapter
- Excellent sens de l’écoute et du relationnel
- Excellente communication orale et écrite
- Prise de décision

**Les avantages à nous rejoindre**:

- Un Centre de formation interne diplômant et certifié
- 13e mois
- Prime d’intéressement/Participati