Employé Boulangerie

_**Missions et Activités**:_

**Commerce**
- Garantit la bonne tenue du rayon et approvisionne les rayons dans le respect de l’implantation
- Contrôle les marchandises à la réception
- Vérifie la qualité des produits
- Respecte les règles de sécurité, de propreté et d'hygiène
- Contribue à l’atteinte des objectifs budgétaires fixés, en s’assurant du respect de la politique commerciale et promotionnelle.
- Contribue au quotidien du magasin et au développement du CA (respect de la politique environnementale, actualité commerciale)
- Garantit la réalisation des opérations de nettoyage, de rangement des rayons et des zones de passage

**Gestion**
- Organise, Réalise les commandes (en l’absence du Responsable de Rayon)
- Effectue et saisit les comptages périodiques de stocks
- Participe aux inventaires mensuels

**Accueil de la clientèle**
- Développe la relation de proximité et de confiance avec le client
- Informe, dirige, renseigne le client
- Met en valeur les produits et les promotions
- Met en place les animations commerciales et rend les rayons attractifs/Vente additionnelle (en l’absence du Responsable de Rayon)
- **Conditions particulières de travail**_
- Travail assis/debout avec déplacements fréquents
- Manipulation répétitives d’articles
- Manipulation d’articles lourds
- Travail ponctuel en chambre froide
- Lecture des codes-barres
- Exposition au froid et aux courants d’air (proximité des zones surgelées et entrée et sortie des magasins )
- Port d’une tenue de travail et EPI
- Travail sous lumière naturelle et artificielle
- Travail dans un environnement bruyant
- Disponibilité : Horaire adapté à la vie du magasin
- Base contrat : 35 heures/ Travail sur 5 ou 6 jours
- **Profil requis**_
- Avoir une première expérience dans le poste
- Etre organisé et gérer ses priorités en se conformant aux consignes de ses supérieurs
- Etre attentionné (e), convivial (e), disponible et à l’écoute de la clientèle
- S’adapter à des changements fréquents de tâches
- Être réactif (e) dans le service rendu au client
- Etre capable de travailler en équipe
- Sait gérer d’éventuels conflits et répond avec diplomatie aux exigences de la clientèle
- Respecte les procédures et la politique commerciale de l’Entreprise
- Facilité de communication et sens du relationnel client prononcé
- Organise son travail en se conformant aux consignes de ses supérieurs
- Savoir être force de proposition pour améliorer le conseil, la gestion et la tenue de son rayon
- **Rattachement hiérarchique**_

Chargé de rayon

Responsable de Rayons
- **Horaires de travail**_

Du lundi au samedi, les matins.
- **Rémunération et avantages**_
- Prime de fin d’année
- Prime de décembre
- Prime d’habillage
- Prime vacances
- Carte Salarié
- Mutuelle de groupe
- 1% logement
- Chèques déjeuner 5€
- Participation aux bénéfices du groupe

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 801,80€ par mois

Avantages:

- Intéressement et participation

Horaires:

- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Prime annuelle
- Primes

Formation:

- CAP / BEP (Optionnel)

Expérience:

- fastfood: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel