Emplois actuels liés à Chargé-e de Projet Métiers en Appui à La Formation - Nancy - Université de Lorraine

  • Formateur Métier Du Funéraire

    il y a 1 jour

    Nancy, France NOVA FORMATION Temps plein

    **NOVA FORMATION **_spécialiste de la formation des métiers du funéraire_, travaille sur l'ensemble du territoire national depuis 2009. Nous proposons des formations en cursus continu pour l'ensemble des métiers du secteur funéraire. Actuellement, nous recherchons un formateur afin de compléter notre équipe interne. Nos formations mélangent de la...

  • Chargé de Projet Métier

    il y a 6 jours

    Nancy, France EURO-INFORMATION PRODUCTION Temps plein

    Descriptif du poste Au sein du secteur Organisation Informatique, vous intervenez dans l’équipe « Risques, Recouvrement, Contrôle, Conformité » qui prend en charge les sujets suivants: - La gestion des risques crédit, risques opérationnels, risques relatifs à la conformité - La Conformité - La lutte contre la fraude externe - Recherche de...

  • Chargé.e de L'appui Aux Managers

    il y a 2 semaines

    Nancy, France Université de Lorraine Temps plein

    **À propos de nous**: Et si vous contribuiez au rayonnement d’une université classée dans le top10 des universités françaises ? L’Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses...

  • Chargé.e D'appui Au Projet de Recherche

    il y a 3 jours

    Nancy, France Université de Lorraine Temps plein

    **À propos de nous**: L’Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d’enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et...

  • Chargé(E) de Mission Communication

    il y a 4 jours

    Nancy, France Grand E-Nov+ Temps plein

    Grand E-Nov+ est l’agence d’innovation et de prospection internationale du Grand Est, née sous l’impulsion et avec le soutien de la Région Grand Est et de la Chambre de Commerce et d’Industrie du Grand Est. L’agence contribue au développement et au rayonnement de la région Grand Est en France comme à l’international en guidant les...

  • Chargé(E) de Mission RH

    il y a 2 semaines

    Nancy, France LA LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT Temps plein

    **La Ligue de l’enseignement de Meurthe-et-Moselle recrute**: **un(e) Chargé(e) de missions RH (H/F)** - **Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) à temps plein (37 heures par semaine)**: - **Indice 350 de la Convention Collective ECLAT, à partir de 2362 € mensuels brut**: - **Lieu de travail : Nancy, avec des déplacements à prévoir...

  • Chargé Appui Opérationnel

    il y a 1 semaine

    Nancy, France Segula Technologies Temps plein

    Description de l'entreprise Accélérez votre carrière au sein d’un groupe d’ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Impression 3D, réalité...

  • Appui régional magasin H/F

    il y a 1 heure

    Nancy, Grand Est, France FOUSSIER Temps plein

    Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale en pleine croissance présente sur tout le territoire national ? Rejoignez Foussier Spécialiste de la distribution de fournitures techniques pour les métiers du bâtiment et de l'industrie avec 83 agences partout en France, nous sommes plus de 1 700 collaborateurs au service du client.Depuis notre...

  • Coordinateur(trice) Administratif(ve) et financier(e)

    il y a 4 jours

    Nancy, France GIP FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE Temps plein

    Offre n° 200VCWPCoordinateur(trice) Administratif(ve) et financier(e) (H/F) LE POSTE :- Intitulé : Coordinateur(trice) Administratif(ve) et financier(e)- Type contrat : CDD du 01.01.2025 au 31.08.2026 renouvelable- Catégorie : Contractuel catégorie Hors A- Quotité : 100% - Temps complet - 37h30/semaine- Lieu d'exercice : GIP FTLV - 28 rue de Saurupt...

  • Chargé de Missions

    il y a 6 jours

    Nancy, France GIP Formation Tout au Long de La Vie Temps plein

    L'académie de Nancy-Metz, pour le réseau des GRETA de Lorraine et du GIP FTLV, recrute: - 1 poste basé à Nancy (54) de chargé/chargée de mission à temps complet - 100% (37h30/semaine) - CDD renouvelable - 25 jours de congé payés légaux + 20 jours ARTT + 2 jours de fractionnement pour une année complète à 100% - Profil : BAC + 3 minimum -...

Chargé-e de Projet Métiers en Appui à La Formation

il y a 2 semaines

Nancy, France Université de Lorraine Temps plein

**À propos de nous**:
Et si vous contribuiez au rayonnement d’une université classée dans le top10 des universités françaises ?

L’Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d’enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d’un partenariat fort avec les grands organismes de recherche (CNRS, Inserm, INRAE, Inria).

L’Université de Lorraine place ainsi toute son énergie au service de la production et du partage des connaissances en s’appuyant sur une dynamique de recherche intensive, aussi bien fondamentale qu’appliquée.

En phase, avec les enjeux et défis sociétaux, l’université accompagne chacun dans la réalisation de ses projets. Riche de la diversité de ses métiers et de ses parcours professionnels, l’Université de Lorraine vous offrira des possibilités de développement professionnel tout en veillant à votre qualité de vie au travail.

Au sein de l’Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l’Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c’est innover ».

**Mission**:
Dans le cadre du programme Education & Territoires, la Direction Accompagnement et Développement RH recrute un.e chargé.e de projet métiers en appui à la formation.

Vous rejoindrez le pôle I**ngénierie & Prospective -RH** qui pilote les dossiers concours-recrutement, mobilité, prospective RH qui est intégré à la** DADRH** : il développe une offre de services RH large et concertée alliant offre de conseil en organisation, accompagnement au changement, plan d’amélioration de la qualité de vie au travail, analyse fonctionnelle, accompagnement des situations individuelles.

**Description du projet**: Le programme Education & Territoires (E&T) France 2030 vient conforter la signature de l’université de Lorraine en agissant sur 3 volets : renforcer l’ancrage territorial, étendre les actions de médiation scientifique portées par le label SAPS (Science Avec et Pour la société) et soutenir les évolutions nécessaires en premier cycle universitaire. Sur ce dernier volet, il est prévu d’apporter un appui à la formation avec deux actes forts : d’une part, pouvoir redonner du temps aux enseignants-chercheurs pour assurer leurs missions premières et d’autre part, reconsidérer et renforcer les métiers en appui à la formation.

**Mission principale**: Vous assurerez un pilotage et une coordination des différentes actions du volet RH relatif à l'appui à la formation.

En ce sens, **vos activités consisteront à**:

- Collecter, analyser et synthétiser des informations et des données qualitatives et quantitatives
- Accompagnement de projets transformants à l’échelle de l’établissement
- Accompagnement de projets d’évolution des organisations
- Accompagnement individuel de manageurs et/ou acteurs de la gouvernance
- Conseil et aide ponctuelle auprès de manageurs et/ou acteurs de la gouvernance
- Préparation et animation de séminaires « à portée stratégique »
- Proposition et animation de temps d’échanges et de travail à l’attention des manageurs sur des sujets identifiés
- Conduite ou appui à la conduite de projets
- Accompagnement collectif sur des problématiques ciblées, auprès d’acteurs de terrain
- Co-construction de méthodes d’intervention (dispositif, animation, outils) en réponse au besoin exprimé par une structure
- Diagnostics organisationnels/fonctionnels/humains et propositions de pistes d’amélioration continue de l’organisation

Vous assurerez l'interface avec tous les acteurs du projet Éducation et Territoire.

Il s'agit d'un CDD d'un an, renouvelable.

**Profil**:
Vous êtes issu-e d'une formation de niveau Bac +3 en Ressources Humaines. Vous avez connaissance des textes législatifs et règlementaires de la gestion des RH.

Vous êtes en capacité d'établir un diagnostic RH et proposer des plans d'actions, de concevoir des dispositifs d'accompagnement.

Vous maîtrisez les méthodes et techniques d'animation collective, vous avez la capacité à faire autorité en situation d'animation face à des interlocuteurs variés.

Une expérience en RH en entreprise, dans une autre collectivité publique, en université est souhaitée. Une expérience du pilotage de projet et conduite du changement dans le milieu universitaire serait également un plus.

Vous êtes apprécié-e pour vos qualités relationnelles.

Le travail collaboratif et la posture de conseil interne feront le succès de la mission.