Chargé(E) de Mission Centre- Val de Loire

**Présentation de l'entreprise**

**La FEHAP, fédération nationale de référence du secteur privé solidaire en santé, rassemble plus de 5 600 établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux, œuvrant au sein de plus de 1530 organismes gestionnaires.**
Leurs 280.000 professionnels représentent 12% des emplois salariés de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS). Ensemble, ils garantissent chaque année à plus de 2,5 millions de personnes un égal accès aux soins et à l’accompagnement, quel que soit l’âge, le handicap, la pathologie ou la situation sociale.

**La FEHAP poursuit 4 missions principales**:

- **Représenter et plaider**
- Défense des intérêts et des valeurs du Privé Solidaire
- Représentativité reconnue au niveau européen, national et régional
- **Informer et conseiller**
- Conseil sur le droit social et l’ensemble des enjeux employeur
- Conseil stratégie - organisation - finance - numérique - qualité des acteurs de santé
- Conseil sur la gouvernance associative
- **Accompagner et former**
- Soutien des adhérents en difficulté ou face à un enjeu stratégique
- Formation, développement des compétences
- Soutien à l’évolution professionnelle des salariés du secteur
- **Anticiper et innover**
- Apport d’une vision, d’analyses, d’études sur les enjeux de santé
- Aide à la diffusion de l’innovation probante

**Description du poste**

Statut : Cadre du secteur privé à temps plein

Type de poste : CDD dans le cadre d'un congé maternité

Rémunération : CCN51 à négocier selon ancienneté

Date de prise de poste envisagée : du 2 décembre 2024 au au 17 avril 2025 avec possibilité de prolongation.

Dans la région Centre Val de Loire, la Fédération des Etablissements Hospitaliers et d’Aide à la personne privés non lucratifs (FEHAP) accompagne au quotidien 183 établissements et services gérés par 71 organismes gestionnaires qui interviennent sur les champs sanitaires, sociaux et médico-sociaux (EHPAD, Résidences Autonomie, SSIAD, SMR, Dialyse, MAS, FAM, IME, IEM, Foyers d’hébergement pour personnes en situation de handicap, CHRS, Petite Enfance, Protection de l’enfance, formation ).

Vous souhaitez intégrer un réseau et une Fédération au service de l’intérêt général ? Alors rejoignez-nous

En tant que Chargé(e) de mission Centre-Val de Loire et sous l'autorité hiérarchique du Directeur du réseau, vous intégrerez l’équipe des chargés de mission Réseau et vos principales missions seront de:

- D’être en appui et d’assister le Délégué Régional et des représentants FEHAP de la Délégation Régionale dans l’accomplissement de leurs mandats et leurs missions : participer au déploiement du projet stratégique régional, contribuer à l’animation de la région au bénéfice des adhérents de la FEHAP, contribuer au fonctionnement de la Délégation FEHAP en région, relayer l’action de la fédération sur l’ensemble du territoire,
- Représenter la FEHAP en région aux côtés du Délégué Régional et des membres de la Délégation Régionale ainsi que des porteurs de mandats : représentation de la FEHAP à des réunions régionales ou départementales (ARS, Conseils Départementaux ), organisation des réunions de la Délégation Régionale ; diffusion d'information,
- Animer le réseau des adhérents sur les territoires : impulsion d’une dynamique régionale et territoriale ; organisation de réunions et de groupes de travail ; veille, suivi et alerte des enjeux régionaux dans le cadre de la déclinaison des politiques publiques sur le territoire,
- Informer et conseiller les adhérents : apport de réponses aux questions des adhérents avec l'aide du siège en cas de besoin ; analyse des demandes ou des attentes des adhérents afin de trouver les ressources à mobiliser,
- Défendre le secteur privé solidaire : représentation des intérêts collectifs des établissements et services auprès de l’ARS et des Conseils Départementaux dans le cadre des réflexions stratégiques menées et de la mise en œuvre des politiques publiques sur le territoire (révision du schéma régional de santé, schémas départementaux, CRSA, CTS, suivi des réformes, campagne tarifaire, CPOM PA/PH, ) et aux sein des instances ; représentation employeurs de la Branche Sanitaire, Sociale et Medico Sociale privé non lucratif (AXESS et DR-CPNE) ; déploiement d’une stratégie de lobbying et de développement,
- Assurer le lien avec les partenaires : travail avec les partenaires de santé (FAS, FHF, FHP, FNEHAD, NEXEM, URIOPSS, etc.) ; développement des partenariats pour un accompagnement et une prise en charge et en soins des personnes la plus adaptée et complète possible,
- Communiquer : relai des informations et actions de la FEHAP sur le plan national et régional auprès des adhérents de la région, rédaction de comptes rendus et de notes ainsi que publication d’article sur le