Key Account Manager

**À propos du poste**
Vous souhaitez évoluer dans le **secteur des télécoms** et relever des défis commerciaux au sein d’une entreprise agile et en croissance ?

Intégrez **Extenso Télécom Entreprise**, grossiste exclusif de Bouygues Télécom, et animez un réseau de plus de 200 revendeurs en France et à l’international.

En tant que **Key Account Manager**, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de votre portefeuille de partenaires revendeurs, **en lien étroit avec les équipes internes et Bouygues Télécom.**

**Développement du réseau de distribution**:

- Prospecter et développer de nouveaux partenaires revendeurs, distributeurs.
- Fidéliser et animer le portefeuille attribué via des actions commerciales (challenges, formations, accompagnement ).

**Formation et accompagnement**:

- Présenter les offres et les produits de Bouygues Télécom.
- Former et accompagner les revendeurs sur les outils, procédures et nouveautés.
- Co-créer avec le marketing des supports de vente attractifs et pertinents.
- Participer à la visibilité sur LinkedIn.

**Suivi de la performance commerciale**:

- Analyser les données de vente et KPIs de chaque revendeur Bouygues Telecom.
- Identifier les leviers de croissance et proposer des actions correctives.

**Support client et coordination**:

- Aider à l’élaboration des bons de commande
- Être l’intermédiaire entre les partenaires et les équipes Bouygues pour garantir la satisfaction client

**Atteinte des objectifs**:

- Fixer des objectifs de vente pour les partenaires
- Mettre en œuvre des stratégies commerciales efficaces.

**Collaboration interne**:

- Travailler main dans la main avec les équipes vente, ADV, technique, ainsi qu’avec les équipes Bouygues Télécom.

**Profil recherché**
De formation **bac+3 minimum** en commerce, négociation, gestion de la relation clientèle, vous avez une **première expérience réussie (alternance bienvenue) dans un poste similaire.**

Vous êtes reconnu(e) pour vos **compétences relationnelles**, votre **esprit d’initiative**, votre **curiosité** et votre **persévérance**.

Vous souhaitez intégrer **environnement stimulant**, dans une entreprise en plein développement où l’humain compte vraiment.

**Déroulement des entretiens**

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages:

- Aide au logement
- Intéressement et participation
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Question(s) de présélection:

- Avez-vous des connaissances dans le domaine des télécommunications? (= secteur des télécoms et non prospection téléphonique)
- Quelles sont vos prétentions salariales?

Lieu du poste : En présentiel