Conseiller(E) en Rénovation énergétique

**À propos de nous**: La CMA Provence-Alpes-Côte d’Azur, établissement public administré par des artisans élus pour cinq ans, a pour mission de défendre les intérêts généraux des artisans, de promouvoir le développement des entreprises artisanales et d’accompagner l’artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle: apprentissage, création d’entreprise, formation, développement économique, transmission, transition écologique et le développement durable, et la transition numérique. La CMA Provence-Alpes-Côte d’Azur est également un acteur majeur de la formation grâce à ses Centres de formation et son offre de service dans le domaine de la Formation Continue. En région Provence-Alpes-Côte d’Azur, la CMA, c’est: - 1000 collaborateurs - 12 agences entreprise - 15 antennes formation - 9 Centres CMA FORMATION - 6 000 apprentis formés **Mission**: La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région PACA recrute un(e) conseiller(e) rénovation énergétique (H/F) pour déployer au sein de l’équipe Rénover +, dans le cadre du Pacte Territorial France Renov' et du dispositif "Bien Chez Soi" de la Métropole Toulon Provence Méditerranée (MTPM) et sur le Var. **Missions**: Rattaché(e) au Responsable du service Développement Economique et Territorial du Var, vos principales missions s'articulent autour des domaines d’activités suivants en lien avec le programme Rénover + - Travailler en binôme les objectifs Rénover + (second conseiller sur La Valette) - Promouvoir la plateforme auprès des clients, des partenaires et des organisations professionnelles - Organiser des rencontres pour la mobilisation des acteurs de la filière - Monographie permanente des acteurs locaux : état des lieux et enrichissement de l’offre existante - Prospecter et accompagner les entreprises dans le cadre de projets européens en lien avec le bâtiment - Organiser des ateliers et animations Bien Chez Soi - Produire de comptes-rendus aux entreprises conseillées - Agir en direction des Groupements - Proposer l’offre de formation d'AlvéoBAT (Praxibat etc...) - Mettre en place et enrichir la boîte à outils - Recenser et partager les initiatives locales à l’échelle régionale et interrégionales - Participer aux ateliers et réunions relevant du domaine de Rénover + - Assistance et coordination étroite avec les actions à mener avec le binôme Rénover + (animation des professionnels sur la Métropole TPM et petit tertiaire privé ) - Alimenter selon la procédure le service communication avec les actions menées dans le cadre de la mission - Relation étroite avec les prestataires des particuliers Bien Chez Soi et les partenaires Rénover + - Participation et déploiement actif des projets de l’équipe régionale Rénover + notamment Baisse les Watts, guide des matériaux éco durables... Il est attendu de chaque collaborateur de contribuer à porter une image positive des Campus et de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région PACA. **Profil**: - Diplômé de niveau Bac+2/5 ou équivalent en lien avec la transition écologique et le développement local/économie - Connaissance des enjeux de la transition écologique et des outils associés (commercial, animations) - Une première expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum dans l'accompagnement des entreprises et des collectivités sur leurs problématiques de transition écologique et en lien avec la rénovation énergétique des bâtiments - Maîtrise du pack office et de la suite Gmail (Google form, sheet ) - Une expérience réussie de commercial dans les métiers du bâtiment sera appréciée. Qualités: - Savoir animer des réunions, organiser des actions, prendre la parole en public et être force de propositions - Sens du contact et du dialogue, autonomie et persévérance auprès de chefs d'entreprises, de salariés et de partenaires - Vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement au sein d'une équipe régionale pluridisciplinaire et d'un environnement multitâche - Vous avez une aisance rédactionnelle, ainsi qu'une vraie capacité d'analyse et de synthèse - Vous avez une belle capacité d'apprentissage pour être rapidement opérationnel sur votre poste ( sur lequel vous serez accompagné et formé ) - Créativité et rigueur administrative AUTRES INFORMATIONS: CDD de 12 mois à pourvoir dès que possible. Poste à temps plein (37,5 heures), basé à La Valette (83). Salaire annuel indiqué sur 13 mois, carte restaurant, RTT, mutuelle groupe, prévoyance Déplacements réguliers à prévoir sur le département. **#IND/CMAR