Manager D'unité Aripa

**Manager d'unité Aripa (H/F)**:

- CDI
- MELUN
- NIVEAU 5B
- Télétravail possible
- NVHADD86847

**CAF DE LA SEINE-ET-MARNE**:
Située à moins de 30 minutes de la Gare de Lyon, la Caisse d'Allocations Familiales de Seine-et-Marne assure une mission de service public essentielle, en délivrant, au sein de la branche Famille de la Sécurité sociale, des prestations légales aux 270 000 allocataires du département.

L'Agence de recouvrement et d'intermédiation des pensions alimentaires (ARIPA) est en charge, depuis janvier 2017, de simplifier les démarches de **versement des pensions alimentaires** pour les familles séparées, en particulier, pour plus de 2,4 millions familles monoparentales, parmi lesquelles plus de 700 000 vivent sous le seuil de pauvreté.

La Caisse d'Allocations Familiales de Seine-et-Marne assure la gestion de cette mission pour **3 Caf d'Ile de France.**

Nous recherchons un **manager d'unité pour le pôle ARIPA** au sein de la Sous-Direction des Prestations et du Service à l'Allocataire.

Le pôle Aripa est composé d'une cinquantaine d'agents répartis au sein de 3 unités gérées par 3 managers d'unité et un responsable de pôle.

**Description du poste**:
**Description de la mission**

Rattaché à la responsable du pôle Aripa, le **manager d'unité **sera chargé d'animer une équipe de 15 collaborateurs et de les mobiliser pour contribuer à la performance du service Aripa.

A l'écoute de ses équipes, il est force de proposition pour optimiser les modes de fonctionnement et améliorer la qualité de vie au travail.

Il collaborera étroitement avec la responsable du pôle, les partenaires internes (service en charge de l'appui métier et pilotage, les accueils familles, la DCF, l'action sociale) et externes de l'organisme (caf adhérentes, caf aidantes).

En tant que **Manager d'unité Aripa**, vous aurez pour mission:

- D'assurer le management d'une des 3 unités de production (15 collaborateurs),
- D'organiser et de gérer l'activité de l'unité,
- D'accompagner vos collaborateurs dans la réalisation de leur mission et dans leur montée en compétence,
- De proposer des changements contribuant au développement de la qualité et de la performance de l'unité en lien avec les objectifs du pôle,
- De mettre en œuvre les démarches de résolution de problèmes pour optimiser l'action de votre secteur d'activité,
- De participer à différentes instances en interne

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Vous devrez posséder:

- Des capacités à manager une équipe,
- Des qualités de rigueur et d'organisation,
- Des qualités relationnelles, une capacité d'écoute et de mobilisation,
- Des qualités d'expression orale et écrite,
- Des capacités d'adaptation et de dynamisme

Une connaissance de la législation Aripa et des outils du système d'information de la branche famille n'est pas exigée mais serait appréciée.

**Votre formation**:
**Votre profil**

Vous êtes actuellement en poste au sein d'un organisme de sécurité sociale (Caf, Cpam, Urssaf, Carsat, Msa) et êtes à la recherche d'une nouvelle expérience professionnelle.

Vous disposez idéalement d'une expérience managériale, ou à défaut, d'une très forte appétence pour le sujet.

Vous êtes sensible aux enjeux d'un secteur de production et avez un intérêt pour le domaine Aripa.

**Informations complémentaires**:
**Rémunération et spécificités du poste**

**Niveau 5B ou 6 selon profil**

Salaire mensuel brut à partir de **2 204,46 € **sur 14 mois, en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.

Être salarié Caf, c'est aussi
- des tickets restaurant d'une valeur de 9,65€ (dont 5,79€ pris en charge par l'employeur)
- possibilité de travailler à 36h ou 39h par semaine (donne droit à 3 ou 20 RTT selon le choix horaire)
- des horaires flexibles
- une complémentaire santé (AG2R la mondiale prévoyance)
- télétravail possible (sous conditions et jusqu'à 2 jours pour les managers)
- prime d'intéressement
- un accès aux avantages du Comité Social d'Entreprise (loisirs, vacances, chèques Cadoc).

**Contact**:
Rien de plus simple, il vous suffit de **:CLIQUER ICI**

**Les avantages liés au poste**:
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