Chargé de Partenariats Et de Développement

Wimoov, c'est une équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité que fédère une même philosophie d'action : accompagner tous les publics en situation de fragilité (personnes en situation de handicap, personnes en insertion professionnelle, seniors...) vers une mobilité autonome, durable et responsable.

Wimoov est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics
fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement.
Dans le cadre du déploiement de nos activités, nous recherchons un Chargé de partenariats et de
développement en Grand-Est.
Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur régional vous aurez en charge les principales missions suivantes:
Participation à la définition d'une stratégie de développement régional
Identifier les besoins des territoires et les mettre en perspectives des sollicitations pour définir les
priorités d'actions.
Etablir des plans d'actions stratégiques et des calendriers de déploiement par territoire.
Montage stratégique et financier des projets
Identifier, rencontrer, en concertation avec la direction régionale, les partenaires financiers et
stratégiques (publics, privés, institutionnels) des territoires
Rédiger divers dossiers et notes (présentation ou subventions) correspondants
Définir une feuille de route structurée devant faciliter l'opérationnalité et répondant aux
engagements partenariaux pris
Animation et coordination des réseaux de partenaires
Participer à l'implication de l'ensemble des acteurs présents sur les territoires (entreprises, acteurs
d'accompagnement, collectivités, acteurs et opérateurs de mobilité...) autour des projets Wimoov
Les rencontrer individuellement ou collectivement, prendre en compte leurs enjeux respectifs et
assurer ainsi des conditions optimales à l'accompagnement futur des publics sur ces territoires.
Développement des prestations de services de Mobilité responsable
Organiser et analyser la liste des clients actuels, identifier de nouvelles cibles
Prospecter, négocier et rédiger des propositions pédagogiques et commerciales
Analyser et ajuster la stratégie de développement commercial en continu
Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme.

Profil recherché
Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social.
Vous avez une expérience de deux ans minimum en qualité de chargé de développement ou de
coopération territoriale. Vous maîtrisez les enjeux de mobilité, de transports et d'insertion.
Vous connaissez le territoire d'action. Vous disposez de qualités relationnelles et d'aptitudes à
convaincre. Vous rédigez vos écrits avec soin, rigueur et synthèse.
Vous maîtrisez les systèmes de financements de l'ESS. Vous savez vous adapter à des interlocuteurs
différents, êtes dynamique et savez convaincre.
Vous savez prendre des initiatives, avez le sens de la gestion et du développement de projet et êtes
organisé. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B.
Formation souhaitée
Bac + 5 validé Ecole de commerce, sciences politiques Priorité aux travailleurs handicapés à compétences
égales.
Poste à pourvoir dès que possible
Basé à Metz (57)
Déplacements réguliers (pris en charge) sur l'ensemble de la région Grand Est
CDI Temps complet

**Salaire**: 2300 Euros bruts mensuels, Chèques-déjeuner

Master

3 ans ou plus

Pas de convention collective applicable