Stage - Développement Pour Outils Cybersécurité

il y a 2 jours


Annecy, France Crédit Agricole Group Infrastructure Platform Temps plein

**Description du poste**:
Crédit Agricole - Group Infrastructure Platform (CA-GIP), acteur majeur de la production informatique du groupe Crédit Agricole, recherche ses Jeunes Talents de demain en alternance et en stage

L’équipe **Habilitations & Moyens de Cryptologie **souhaite intégrer son futur stagiaire **Développement pour Outils Cybersécurité H/F **à **Annecy (74) **.

**Vos missions**:
L’objectif de la mission est de mettre en place un portail d’administration pour l’équipe permettant d’automatiser un grand nombre d’actions aujourd’hui effectuées manuellement par les administrateurs de la solution de PAM.

Cela se décline de la manière suivante:

- Recueil des besoins auprès de l’équipe et définition des besoins
- Mise en place d’un frontend Web (type angular / react ou django ou autre) permettant aux admins de remplir des formulaires de demande pour faire des actes d’admin
- Mise en place d’une API (fastapi) permettant de récupérer les demandes du frontend et les retranscrire vers le backend (API editeur)
- Mise en place d’un pipeline pour déployer le code dans les différents environnements
- Récupération / synchronisation d’information a partir de différentes API éditeurs / récupération de fichiers sur des quais de dépôts
- Mise à disposition d’API pour les équipes Tierces
- Documentation / formation de l’équipe

**Les + de cette mission **:Vous monterez en compétences grâce à Gautier LEVEILLE, product owner de la solution de gestion de comptes à privilèges CA-GIP, basé à Annecy.

Si vous souhaitez devenir développeur full grâce à une maîtrise d’une multitude de technologies, cette offre est faite pour vous

**Pourquoi devenir un Jeune Talent CA-GIP ?**
- Pour devenir partenaire des grandes évolutions technologiques et mettre vos compétences au service des 54 millions de clients du groupe Crédit Agricole ;
- Pour évoluer dans un environnement à la pointe de la technologie ;
- Pour rejoindre une entreprise certifiée Top Employer ;
- Pour bénéficier de missions responsabilisantes et développer vos compétences au sein d’un environnement de travail aussi bienveillant que challengeant, une expérience idéale pour lancer votre carrière (50% de nos Jeunes Talents embauchables ont été embauchés en CDI en 2024) ;
**Nos petits plus **
- Vous bénéficierez d’un remboursement de vos frais de transport en commun de 90% ;
- Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE.
- CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner. _
- CA-GIP est signataire de la _Charte de la Diversité _depuis 2023 : en agissant chaque jour dans l’intérêt de la société, nous sommes un Groupe engagé en faveur des diversités et de l’inclusion. Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, _cliquez ici._
- Date de prise de fonction
- 06/01/2024
- Durée
- 6
- Poste avec management
- Non
- Cadre / Non Cadre
- Non cadre
- Niveau d'étude minimum
- Bac + 5 / M2 et plus
- Formation / Spécialisation
- **Votre profil **:Vous préparez un diplôme de niveau **Bac+4/M1 **en **études d’informatique **.
- Niveau d'expérience minimum
- 0 - 2 ans
- Compétences recherchées
- **Soft skills**:

- Autonomie ;
- Sens du résultat ;
- Dynamisme ;
- Conseil et sens du service ;
- Rigueur ;
- Expression écrite.
- Outils informatiques
- **Connaissances métiers/Environnements techniques**:

- Outils Fullstack.
- **Entreprise Crédit Agricole Group Infrastructure Platform**:


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