Responsable Adjoint de Boutique

**Responsable Adjoint de Boutique (H/F)**: - CDI - Temps plein - Moins de 2 ans d’expérience - Niveau d'études : pas de préférence - Assistant store manager / Responsable Adjoint - Publiée le 01/09/2025 Embarquez dans une marque où le produit invite à un voyage sensoriel Publiée le 01/09/2025 **Mission**: Nous recherchons des **profils talentueux** pour intégrer nos **équipes outlet** et contribuer au développement de notre marque. **Venez rejoindre Mylène, Responsable de notre boutique, au sein du centre outlet de Roubaix ** Travailler en** environnement outlet**, c'est relever chaque jour des **défis stimulants** : dynamiser les ventes, mettre en valeur les collections passées et garantir un service client exemplaire. C'est aussi une **opportunité unique** d'apprendre vite, de développer sa polyvalence et d'évoluer dans un environnement commercial en constante évolution. Véritable bras droit de votre responsable, vous êtes prêt(e) à: **1. Atteindre et dépasser vos objectifs avec passion** - Proposer une expérience client unique et personnalisée - Etablir une relation de confiance et de proximité avec les clients - Relever des challenges business pour atteindre les différents objectifs - Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les plans d’actions qui en découlent **2. Être attentif(ve) aux détails de votre point de vente** - Participer au respect des guidelines de Visual merchandising et la propreté du magasin - Veiller à la gestion du backoffice et du respect des process (inventaire, livraison, réassort, stock ) - Collaborer avec votre responsable sur les missions managériales - Maîtrisez nos outils digitaux **3. Apprendre avec votre responsable et transmettre** - Assurer la formation et la montée en compétence de l’équipe - Véhiculer les valeurs et l’ADN de la marque - Développer sans cesse vos connaissances sur les produits - S’enrichir grâce à une étroite collaboration avec votre responsable **4. Partager nos valeurs et nos engagements** - Construire, fédérer et fidéliser votre équipe - Adhérer à nos valeurs en adoptant une communication transparente - Être solidaire et être prêt(e) à soutenir votre équipe - Être ambitieux et se dépasser au quotidien **Profil**: Vous avez une première expérience réussie dans l’univers du prêt-à-porter. Toujours à l’écoute de ce qui vous entoure, vous êtes une personne inspirante pour votre équipe, dotée d’un leadership naturel. Vous avez le sens du business et vous êtes orienté(e) service client. **NOTRE PROMESSE** Depuis 2019, notre maison a créé et mis en place l’AMV Camp, une école de formation à destination de tous nos collaborateurs. Grace à cette école nous continuons de faire vivre l’audace, la passion et le dépassement de soi. **Des opportunités de carrière ** Des possibilités stimulantes dans un environnement en forte croissance. **Développer vos compétences ** Accès à l’e-CAMPUS, notre plateforme de formation : produit, merchandising, techniques de vente, etc. **Vestiaire ** Profitez de notre programme vestiaire pour nos collaborateurs. **Structure de bonus hebdomadaires ** Associés aux résultats du point du vente. **Compétences**: - Relation Client - Leadership - Vente - Mode **Nos engagements**: - American Vintage s’investit et encourage la diversité en entreprise et est ouverte à adapter ses postes notamment aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques (accessibilité, temps de travail ) afin que nous puissions mettre en place l'environnement le plus adapté à votre situation. **Mot du Manager**: "Manager des équipes fortes et solidaires, voilà ma motivation quotidienne " Sébastien GOUBY Area Manager **Localisation**: Emplacement Adresse 44 Rue Mail de Lannoy, 59100 Roubaix, France