Chargé.e de Développement

GreenActes est une association d’intérêt général ayant pour objet d’œuvrer pour la Transition Ecologique & Inclusive (TEI), en particulier des personnes en situation de handicap.

Nous accompagnons pour cela des porteurs de projet de la TEI pour rendre possible et amplifier leurs impacts sociaux et environnementaux. Nous nous engageons ainsi à agir avec eux pour atteindre 500.000 nouveaux emplois inclusifs et écologiques

GreenActes a créé pour cela un fond de soutien ayant pour objet d’apporter aux porteurs de projets des fonds propres non dilutifs qui leur permettront l’accès aux financements publics et aux prêts bancaires. Ce fond, basé sur un apport temporaire en Obligation Convertible en Actions (OCA) - leur permettra ainsi de développer leurs activités et donc leurs impacts.

Afin de développer ce fond de soutien au profit de la TEI, GreenActes recherche un.e

**Chargé.e de développement du Fond de soutien pour la Transition Ecologique et Inclusive**

Sous l’autorité du Président de l’association, vous assurerez en forte autonomie les missions suivantes:

- Mise en place du fond et des soutiens associés_
- _Travail avec nos avocats bénévoles sur la formalisation du cadre juridique et contractuel du Fond ;_
- _Création des documents de présentation du Fond à destination des porteurs de projets et des mécènes ;_
- _Développement des partenariats annexes au Fond permettant d’accompagner les porteurs de projets (offre de prêt bancaire, accompagnement par des tiers )._
- Définition et mise en œuvre du plan de financement du Fond par mécénat :_
- Définition de la stratégie de fundraising
- Identifier et démarcher les entreprises et les fondations pour développer les donations défiscalisées
- Assurer une veille active et répondre aux appels à projets
- Mise en place d’un fundraising digital, notamment sur LinkedIn, sur le modèle de « Team for the planet »
- Suivi des dossiers de financements, relance, contractualisation et émission des CERFAs
- Suivi, Reporting et Fidélisation
- Définition et mise en œuvre des processus de financement des porteurs de projets
- Définition et mise en œuvre de la communication vers les porteurs de projets de la TEI
- Définition et mise en œuvre du processus de sélection via vote et soutien sur HelloAsso
- Suivi des projets financés en termes de KPI sociaux et environnementaux
- Pilotage des équipes en charge du projet_
- Développement du réseau de bénévoles actifs sur le projet
- Recrutement et management des équipes : 1 stage communication / 1 Service civique

**Expériences attendues**
- Formation supérieure, de type Ecole de commerce, Sciences Po
- Expérience de 5 ans dans le fundraising et le développement de partenariats
- Une expérience dans l’évaluation des entreprises et de leurs projets serait un plus

**Profil attendu**
- Grandes qualités relationnelles (aisance téléphonique, dynamisme, sens commercial, adaptabilité, capacité à piloter un entretien et à s’exprimer en public);
- Pouvoir de conviction et excellentes qualités rédactionnelles;
- Réactivité, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe ;
- Goût du challenge et capacité de travail
- Fort intérêt pour les sujets de la Transition Ecologique et Inclusive

Vous vous sentez l’âme d’un développeur et vous désirez activement apporter du sens à votre action professionnelle et à votre vie ? N’hésitez pas à nous contacter

Type d'emploi : CDD

Rémunération : Selon profil

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel