Gestionnaire Patrimoine

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Gestionnaire patrimoine H/F

**Nature de l'emploi**:
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

**Temps de travail**:
Temps complet

**En quelques mots**:
Proximité, innovation et engagement : Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de Nantes et son CCAS Des opportunités professionnelles diverses, au cœur d'une métropole en constante évolution.

**Description du service et du poste**:
**Direction Générale Ressources (DGR)**

**Département Bâtiment, Architecture, Travaux, Ingénierie, Immobilier (BATII)**

Sur un territoire dynamique, la collectivité, mutualisée entre la Ville de Nantes et Nantes Métropole, est propriétaire d’un patrimoine bâti diversifié de plus de 1,5 millions de m² dont le Département BATII assure la maintenance, l’entretien durable et les travaux d’amélioration. Le Département BATII conduit également de nombreux projets d’équipements nouveaux. Au sein de la Direction stratégie patrimoniale, les Pôles Patrimoine pilotent l’ensemble des travaux de conservation du patrimoine dans un esprit de gestion visant à assurer la performance écologique du patrimoine de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole.

Rattaché-e au responsable d’unité gestion de patrimoine, vous assurez la gestion et le suivi des travaux d’entretien durable et d’amélioration des locaux avec pour objectif de garantir la pérennité du patrimoine, la mise en conformité réglementaire et la maîtrise de la consommation énergétique.

**Activités principales**:

- **Réaliser ou faire réaliser des missions d’études et de travaux**:

- conduire des opérations petites et moyennes avec des maîtres d’œuvre interne ou externe en ayant la responsabilité du respect des programmes, des délais et des coûts des opérations
- veiller au respect de la loi MOP
- missionner des contrôleurs techniques, des coordinateurs SPS, des bureaux d’études
- **Conduire des chantiers d’entretien durable et d’amélioration des bâtiments en tant que maître d’œuvre**:

- piloter, coordonner et contrôler les interventions des entreprises sur les chantiers
- faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- valider les plans d’exécution et contrôler la conformité des travaux
- suivre administrativement et financièrement les chantiers
- **Réaliser ou faire réaliser des travaux de maintenance et de sécurité du patrimoine en bonne articulation avec le pôle maintenance et ateliers et les directions**:

- réaliser des marchés à bons de commande pour les travaux de réaménagement et d’entretien
- préparer et participer aux commissions de sécurité
- garantir le suivi administratif et financier des opérations
- veiller à la sécurité incendie des bâtiments
- assurer le dépannage des couvertures et de l’étanchéité et réaliser des travaux de maintenance tout corps d’état de niveau 2
- **Participer à la programmation des travaux d’entretien durable**
- **Etre garant-e de la bonne réalisation des travaux et contrôles liés aux obligations réglementaires**:

- élaborer les dossiers de sécurité relatifs aux travaux et instruire les demandes d’autorisation en lien et avec l’appui des maîtres d’œuvre
- **Renseigner le logiciel de gestion immobilière et patrimoniale CARL** de façon à assurer la traçabilité de toutes les interventions sur les bâtiments et intégrer à vos activités les attentes de la certification Qualité, Sécurité et Environnement

**Profil recherché**:
De formation idéalement Bac+2 dans le domaine du bâtiment, vous disposez d’une bonne connaissance du code de la construction, de la réglementation en matière de travaux, de sécurité incendie, d’accessibilité et des marchés publics. Vous savez développer un relationnel adapté aux différents usagers.

Vous maîtrisez les techniques relatives à la gestion du patrimoine : suivi de travaux en lien avec la maîtrise d’œuvre (interne ou externe) et le pilotage d’entreprises.

Vous êtes en capacité de conduire des opérations simples et vous maîtrisez l’outil informatique.

Vous savez rendre compte et communiquer sur les activités relevant de votre domaine de compétence tout en faisant preuve d’autonomie.

Vous êtes reconnu-e pour votre réactivité face à un problème urgent sur les bâtiments.

**Conditions d'exercice**:
**Rémunération**:
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public

**Avantages**:
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur-rice-s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les pisci