Cdd - Juriste Protection Juridique Contentieux (H/F)

[CDD 6 mois]

Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.

**Quel seront vos futurs challenges ?**

Objectifs et enjeux du poste : Gestion des dossiers:

- en contentieux « natif » : Droit de la famille : divorce, successions, car ce sont essentiellement des matières contentieuses ou faisant intervenir un avocat, mais que nous ne gérons pas à l’amiable.
- en cours de procédure judiciaire : en cas d’assignation délivrée ou reçue par le client, sans distinction de l’objet, ni de la nature de la demande.
- en cours d’exécution : à la suite d’une décision de justice dans laquelle des sommes sont à recouvrir au profit du client et/ou d’Aviva.

**Dans quel environnement évoluerez-vous ?**

Vous intégrerez le pôle « Contentieux » alimenté par:

- toutes les ouvertures de dossiers qui comportent une assignation, un avis à victime, une convocation judiciaire ou un contentieux natif.
- toutes les réaffectations des autres pôles, lorsqu’ils saisissent un avocat pour engager une procédure contentieuse (SAISAV).

**Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ?**

Vous possédez un Master 2 en droit privé / droit processuel et avez 1 à 2 années d'expérience minimum

Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, orale et écrite

Vous êtes emphatique et dynamique

**Modalités pratiques**:
Type de contrat : CDD - 6 mois

Lieu : Bois-Colombes (92)

**Ce que nous avons à vous proposer ?**

Une rémunération globale, composée:

- D’une part fixe,
- D’une part variable collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
- Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
- Une mutuelle interentreprise avantageuse.
- Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
- Entre 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
- Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
- Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport
***Et après ?**

**Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.**

**Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.**
***Quels sont nos engagements ?**

**_L’assurance d’être soi-même : _**
***Et nous ?**

**Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).**

**Plus d’informations sur**abeille-assurances.fr**

**_Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6. _**

**Plus d’infos sur**aemagroupe.fr