Charge D'affaires Electrique

Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtreBénéficiant de plus de 30 ans d'expérience, STEAP Stailor à travers ses 6 agences est spécialisé dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Nous évoluons principalement dans les secteurs des industries agroalimentaires, cosmétologiques et biotechnologiques en France et sur l’internationale.

Selon vous quelle est notre force ? Nous avons à cœur de grandir en gardant notre ADN, permettant une proximité entre la direction et l'ensemble de ses 150 collaborateurs à travers nos valeurs : combativité, loyauté et humilité, satisfaction client.

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Le/la Chargé d’Affaires électrique valide le choix du matériel, l’architecture et les implantations avec le client. Il/Elle est en lien direct avec le BE électrique afin de déterminer précisément les études.

Le/la Chargé d’Affaires électrique est responsable des approvisionnements de ses chantiers. Il/Elle apporte un soutien fonctionnel et technique aux superviseurs électriques ou aux sous-traitants tout en assurant le reporting aux Chargés d’Affaires Process.

Les missions consistent à:
Aspect commercial:

- Répondre aux appels d’offres, analyser et diagnostiquer les besoins du client
- Elaborer des architectures et des propositions commerciales sur la base de cahiers des charges
- Participer aux alignements techniques avec les clients et le Chargé d’Affaires Process

Acheter et approvisionner:

- Identifier de nouveaux fournisseurs
- Rédiger des appels d’offres et des cahiers des charges de sous-traitance
- Définir et négocier les achats de matériel technique et fourniture
- Réaliser des études de prix comparatives
- Assurer le suivi des commandes et des livraisons

Gestion et suivi opérationnel des chantiers:

- Suivre la bonne réalisation des projets ; délais, couts, livraisons, mises en service
- Coordonner avec le superviseur électrique ou le sous-traitant les différentes étapes de mise en service
- Exprimer un besoin vis-à-vis du bureau d’études et suivre les études techniques (conception, préfabrication )
- Valider les études de préfabrication avant réalisation
- Apporter un soutien fonctionnel et technique aux équipes sur le terrain
- Garantir la satisfaction du client en apportant les réponses aux questions techniques
- Assurer le reporting auprès du client
- S’assurer de la mise à jour les documents et remise des dossiers techniques finaux au client

Encadrement / Management:

- Animer les réunions projets en interne avec le BE électrique
- Participer aux réunions de chantier sur site
- Piloter les superviseurs de chantier ou sous-traitants affectés sur ses affaires
- Garantir la gestion des dossiers de sous-traitance (liasse documentaire )
- Encadrer et animer la politique sécurité sur les chantiers (rédaction des documents, contrôles )
- Estimer les contraintes et équipements nécessaires à la mise en sécurité des chantiers
- Assurer le reporting auprès de sa hiérarchie et rendre compte du bilan de ses affaires (états d’avancement, bilan financier )
- Encadrer et former les Chargés d’études

Vous avez réalisé un Bac + 3 à Bac + 5 Ingénieur(e) en Génie électrique. Vous êtes réactif(ve), collaboratif(ve), force de proposition. Vous avez un sens du contact et du travail en équipe, vous êtes rigoureux(se) et discipliné(e), vous respecter et faites respecter votre environnement de travail, vous êtes sensibles à la sécurité sur les chantiers et vous avez une capacité à négocier et gérer les litiges.

Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi

Déplacements : réguliers en France et à l’international.

Notre avantage c’est d’être présent dans plusieurs villes, proche de la mer ou des montagnes ou encore au cœur des plaines du Grand-Est.

Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux:

- Un 13ème mois ;
- Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ;
- Un accord de participation ;
- Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux ) ;
Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d’ancienneté/congés d'ancienneté, etc.)