Adjoint(E) à La Directrice de La Communication

Les Crous (Centre Régionaux des Œuvres Universitaires et Scolaires) constituent un réseau (26 structures en France) dont la mission sociale s’étend à tous les services de proximité de la vie quotidienne des étudiants. En relation avec de nombreux partenaires, leur ambition est d’apporter aux 2,9 millions d’étudiants les mêmes chances d’accès et de réussite dans l’enseignement supérieur.

Le Crous Bretagne est doté d'un budget total de 100 millions d'euros et dispose de 679 collaborateurs. Il recherche pour sa Direction de la communication basée à Rennes (35), un(e) adjoint(e) pour sa Directrice de la communication.

**DESCRIPTIF DU POSTE**

Actuellement composée de 7 personnes, la Direction de la communication prend en charge la communication tant interne qu’externe de l’établissement.

Vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale, à taille humaine dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rejoignez l’équipe du Crous Bretagne

Sous l’autorité de la Directrice de la Communication, vous participerez à la mise en œuvre des projets et de la stratégie de communication du Crous Bretagne. Vos principales missions seront les suivantes:
**Mission 1 : créer du contenu rédactionnel, vidéo et graphique**:

- Rédiger des éléments de langage pour la presse,
- Rédiger des articles pour la lettre interne et pour l’intranet,
- Tourner et monter des vidéos à destination des réseaux sociaux,
- Réaliser des visuels selon une charte graphique précise.

**Mission 2 : assurer le suivi administratif et financier pour les projets gérés**:

- Elaborer des plans de diffusion,
- Rechercher des fournisseurs, suivre les commandes et la bonne exécution des contrats,
- Assurer le suivi des dépenses,
- Etre l’interlocuteur du centre de service financier partagé.

**Mission 3 : être en appui de la direction de la communication et des autres services**:

- Pour l’élaboration du budget du service,
- Pour l’élaboration de cahiers des charges pour le service marché dans le cas d’écriture de marché,

En outre, vous assurez un management intermédiaire au sein de la Direction de la communication.

**Type d’emploi** : agent de maîtrise, catégorie B - Fonctionnaire ou C.D.I. - Poste à temps plein à pourvoir rapidement.

**Rémunération brute mensuelle **:2.279 €
- **Des avantages sociaux** : le remboursement d’une partie des frais de transports, une contribution à la mutuelle, de nombreuses prestations d’action sociale sous conditions.
- **La conciliation de la vie personnelle et professionnelle** : des droits à congés (à partir de 45 jours/an) avec modulation annuelle du temps de travail, le télétravail sous conditions.
- **Une carrière dynamique** : possibilité de mobilité interne, accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière, formation continue riche et accessible, possibilité de tutorat pour la prise de fonctions.

**PROFIL RECHERCHE**

**Vos acquis**:

- Diplômé(e) en communication et numérique (Bac+3), vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans la communication interne et externe.
- Vous connaissez parfaitement les techniques et outils de communication (écrits, visuels et multimédias) ainsi que la chaine graphique notamment ADOBE.
- Vos capacités rédactionnelles et votre excellent niveau en français sont des compétences indispensables pour ce poste.
- Vous maîtrisez les outils de social media management.
- Vous avez des connaissances en matière de droit de la propriété intellectuelle, de législation sur l’écrit et l’utilisation de l’image ainsi qu’en relations presse.
- Vous disposez d’expérience en management des équipes vous permettant de seconder efficacement votre responsable.
- Une connaissance en gestion de crise serait un plus.

**Votre savoir-être**:

- Vous aimez la diversité dans votre travail, vous êtes curieux(se) d’esprit et avez le sens de l’écoute pour entretenir de bonnes relations de collaboration avec vos interlocuteurs.
- Vous êtes agile et savez faire preuve d’adaptation et de réactivité dans votre fonction.
- Reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et votre rigueur, vous faites preuve d’autonomie et de prise d’initiatives et savez gérer les priorités.
- Vous savez collecter des informations et les synthétiser grâce à vos compétences d’analyse et de synthèse.
- Vous saurez être force de proposition dans l’élaboration du calendrier éditorial.

**Vous devrez en outre joindre obligatoirement une fiche descriptive (1 page) d’une de vos réalisations majeures.**

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 2 279,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel