Adjoint Technique Tous Corps D'état

Description du poste
- Vos activités principales_
- L’agent, dans le cadre de la maintenance interne, doit être en capacité de dépanner, entretenir les réseaux et équipements ainsi que les bâtiments.
- L’agent doit être en capacité d’effectuer les raccordements sur les réseaux, de consigner les réseaux lors des interventions et de rendre compte
- Il pourra effectuer les relevés de consommations.
- Levée des réserves suite aux contrôles périodiques réglementaires
- Réaliser les actions de maintenance préventive et curative des installations dans différents domaines
- Il peut être amené à faire quelques petits travaux de rénovation ou d'aménagement.
- Assurer l’interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises intervenant sur le site
- Participation aux réunions de travail
- Contrôle et suivi de l’approvisionnement en matériel
- Sur demande de son responsable, il pourra participer à des travaux ne relevant pas de son champ de compétence direct (peinture, maçonnerie, serrurerie ) et être amené à travailler en collaboration avec d’autres personnels du service.
- Il sera amené à la demande de son responsable de suivre les interventions d'entreprises extérieures spécialisées d'un point de vue technique.
- Il devra alerter et rendre compte à son responsable en cas de dégradations et sur les pannes constatées.
- il se doit d'être polyvalent pour assurer toutes les tâches qui lui sont confiées
- L’agent sera amené à faire des astreintes dans le cadre du fonctionnement du service Technique et dans le respect de la réglementation en vigueur.
- **Nombre d’agents à encadrer**_

☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet
- **Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions**_

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale ☐ Oui ✔ Non Poste soumis au statut spécial + Astreintes
- **Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules )**_

Véhicule si nécessaire, matériel technique
- Les activités du service_

Le service technique est chargé d’assister le directeur technique, en matière d’entretien des bâtiments, de maintenance des installations et des matériels. Il est également chargé de la conduite de projets et de l’encadrement des personnels du service technique sous la responsabilité du directeur technique.
- **Composition et effectifs du service**_

Composé de 28 agents dont:

- 2 directeurs techniques : 1 responsable du service technique et son adjoint
- 3 techniciens : responsables respectivement des contrats de maintenance, de la maintenance de la régie et de l’atelier serrurerie
- 10 adjoints techniques
- 13 surveillants pénitentiaires
- 1 adjoint administratif : responsable du secrétariat
- **Votre hiérarchie**_

Les techniciens, le responsable du service technique et son adjoint
- **Vos interlocuteurs métiers**_

Les différents services du centre pénitentiaire, ceux de la direction interrégionale des services pénitentiaires de Paris, les prestataires extérieurs

Votre profil
- **Vos principales compétences à mettre en œuvre**_
- **Connaissances**_
- **Savoir-faire**_

La réglementation en matière de sécurité du travail et concernant les établissements recevant du Public (ERP)

Gérer les urgences

Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité

Interpréter un schéma

Notions de base dans les techniques associées

Effectuer des travaux de manutention.
- **Savoir-être**_

Rigueur, organisation et adaptabilité

Travailler en équipe
- **Expériences professionnelles antérieures souhaitées**_

Plombier ou tous corps d’état
- **Offres de formation associées à votre prise de poste**_

Formation assurée en interne

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 2 277,00€ par mois

Avantages:

- Participation au Transport
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Programmation:

- Périodes de travail de 8 heures

Lieu du poste : Un seul lieu de travail