Coordinateur Sécurité

**Kelyps intérim Tertiaire et Cadres, notre métier**:

- **KELYPS INTERIM**_, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets _
- **Notre objectif**_ _: être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l’emploi qui vous correspond._
- **Notre priorité**_ _: vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité._

**KELYPS intérim Tertiaire Cadres Loire**, recrute pour un de ses clients situé à Feurs, **un responsable sécurité H/F.**

**L’entreprise **

Dans le cadre du renforcement de sa politique QHSE et face à une activité en développement, notre client, entreprise agroalimentaire crée un poste de **Responsable Sécurité**. Intégré(e) au **pôle QHSE**, vous serez en charge de piloter et structurer la démarche sécurité sur l’ensemble des sites du groupe.

**Vos missions**:
En tant que Coordinateur Sécurité, vous interviendrez sur les thématiques liées à la **sécurité des personnes**, la **prévention des risques professionnels**:
**1. Définition et déploiement de la politique sécurité**
- Élaborer et mettre en œuvre la politique sécurité du groupe en lien avec la direction QHSE.
- Définir les procédures et bonnes pratiques en matière de sécurité.
- Conduire des diagnostics sécurité sur les différents sites.

**2. Animation et accompagnement terrain**
- Former et sensibiliser les équipes aux enjeux de la sécurité.
- Appuyer les responsables de site dans le suivi des actions correctives et préventives.
- Animer des audits internes, inspections de sécurité et réunions d’analyse d’incidents/accidents.

**3. Gestion des risques et conformité**
- Réaliser et mettre à jour les DUER et plans d’actions associés.
- Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de sécurité au travail.
- Suivre les indicateurs de performance sécurité (taux de fréquence, gravité, etc.).

**4. Pilotage des projets sécurité**
- Identifier les leviers d’amélioration continue (équipements, signalétique, procédures).
- Proposer des investissements ou aménagements liés à la sécurité des postes de travail.
- Participer à la gestion des situations d’urgence et à la mise en place des plans de prévention.

**PROFIL RECHERCHÉ**

**Formation & Expérience**
- Bac+4/5 en HSE, management des risques ou équivalent.
- Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel et ou agroalimentaire exigeant.

**Compétences clés**
- Solides connaissances en réglementation sécurité au travail.
- Maîtrise des outils d’analyse des risques et des méthodes de prévention.
- Capacité à fédérer, convaincre et accompagner le changement.
- Autonomie, rigueur et esprit de synthèse.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 38 000,00€ à 43 000,00€ par an

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel