Coordinateur de L'education

**Descriptif et missions**: Placé sous l'autorité de la Directrice Education, vous coordonnez les projets éducatifs et les équipes sur l'ensemble d'un territoire donné en collaboration avec les partenaires de ce territoire, particulièrement l'école et la famille.
A ce titre vos missions sont les suivantes:
Vous accompagnez et soutenez les agents dans leurs missions éducatives:
Garantir la qualité des projets pédagogiques des structures en assurer le suivi et l'évaluation
Vous animez la cohésion et la cohérence des équipes au sein d'un secteur et du service:
Porter à connaissance l'organisation commune de tous.
Vous managez les responsables ALP et ALSH du secteur:
Les accompagner dans la mise en oeuvre de l'ensemble de leurs missions administratives, financières, techniques, pédagogiques et managériales
Vous apportez un soutien aux Écoles
Vous assurez le suivi des fonctionnements des structures
Vous assurez avec l'équipe de coordination la gestion humaine de la direction (affectations, accompagnement RH des responsables de sites,...)
Vous travaillez en lien avec les élus et êtes à l'articulation des équipes de terrains et de l'équipe de direction
Vous pilotez des projets en interaction avec les partenaires de la ville:
Impulser des projets communs avec les partenaires éducatifs du territoire
Vous coordonnez une de ces missions transversales à l'ensemble de la direction:
Actions pédagogiques thématiques autour de l'enfant : enfant singulier/handicap, le genre, l'enfant citoyen, activités culturelles et sportives à destination des enfants
**Profil recherché**: Connaissances des réglementations liées aux établissements d'accueil
Connaissances administratives et financières
Connaissances des enjeux éducatifs et des politiques publiques liés à l'enfance et la famille
Connaissance de l'éducation populaire
Aptitude au pilotage et à l'évaluation de projet
Maitrise de l'outil informatique
Aptitude à l'animation d'une équipe
Qualités relationnelles, capacité à fédérer
Disponibilité, sens des responsabilités et de l'initiative, capacité d'adaptation
BPJEPS
Expérience en encadrement d'équipe
Expérience appréciée sur un poste similaire
37h30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT
Permis B valide
Déplacements sur la ville de Blois
Cadres d'emplois des Animateurs territoriaux (B)
RIFSEEP : (2) Responsable de service
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
**Avantages liés au poste**:
**Avantages collectifs au travail**:
**Description de la collectivité**: Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d’agglomération de Blois, rassemble 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l’Unesco, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d’Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d’autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives.