Chargé de Missions RH

il y a 3 jours


Courbevoie, France KARA Temps plein

**Critères de l'offre**:

- Chargé de mission RH (H/F)
- Courbevoie (92)
- CDI
- Temps Plein
- Expérience requise : 3-5 ans
- Langues souhaitées : Anglais
- Niveau d'études : Aucun diplôme

**L'entreprise **:KARA**:
**_KARA Travail Temporaire et Placement_** recherche pour l'un de ses clients, belle agence de communication tournée à l'internationale et située à La Défense (92), **_un_** Chargé de missions RH H/F **_anglais courant en CDI._**

Il s'agit d'une création de poste.

**Description du poste**:
**_L'objectif est de participer à la mise en œuvre de la politique RH du groupe sur la plupart des sujets RH_**. **_Vos missions seront les suivantes:_**
- **Administration du personnel/paye sur un périmètre défini**:

- Préparer les documents règlementaires liés à la gestion du personnel : contrats de travail, DPAE, avenants, affiliations aux différentes caisses
- Tenir à jour les dossiers salariés
- Gérer les visites médicales
- Suivre les dossiers de prévoyance et de complémentaire santé
- Suivre les remboursements des IJSS en lien avec le prestataire externe de gestion de la paye
- Préparer et transmettre au prestataire externe les éléments de variable (primes, augmentations, maladie )
- Vérifier les bulletins
- Participer à l'amélioration des paramétrages du SIRH
- **Recrutement : participation à l'optimisation des recrutements**
- Mise en ligne d'annonces
- Participation au déploiement de la marque employeur sur les réseaux
- Développement des relations avec les écoles
- Sourcing, tri de CV
- Entretiens de préqualification
- **Développement des compétences**:

- Participation à la mise en place des différents entretiens ponctuant la vie des salariés au sein de l'entreprise (annuels, professionnels )
- Recherche et mise en place de certaines formations et Suivi des retours formation
- **RSE : Participation au déploiement de la politique RSE du groupe sur les sujets RH**
- Participation à la mise en place d'actions favorisant l'insertion des personnes en situation de handicap
- Participer au suivi des sujet de sécurité/santé des salariés
- Participation à la mise en place et suivi d'actions favorisant le bien-être des salariés : gestion du CE mutualisé,
- **Reporting**:

- Participation à la mise à jour des tableaux de bord RH

Liste non exhaustive.

**Poste basé à Courbevoie à pourvoir en CDI.**

**Rémunération annuelle brute comprise entre 34 et 38 KE en fonction de l'expérience**

**39H**

**TR - CE mutualisé et autres nombreux avantages**

**Description du profil**:
**_Diplômé(e) d'un Bac + 3 minimum avec spécialisation RH, vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire._**
- Connaissance des contraintes juridiques d'administration du personnel
- Connaissance des éléments principaux de gestion de la paye
- Maîtrise des techniques de conduite d'entretien dans le cadre du recrutement
- Bonne connaissance de l'utilisation des réseaux sociaux
- Forte rigueur, sens de l'organisation
- Bonne maîtrise d'Excel et aisance avec les chiffres
- Sens du service, de l'écoute, bienveillance, curiosité, capacité à travailler en équipe
- Capacité à se mobiliser sur des sujets diversifiés

**_ Votre niveau d'anglais est courant_**

**Salaire et avantages**:
**Salaire**: Salaire selon profil

**Référence**: 27642911



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    **Chargé(e) de Projets RH en Alternance - ENGIE** **Durée** : 1 à 2 ans **Niveau** : Master **Lieu** : Paris (La Défense) **Rythme** : Alternance **Contexte**: ENGIE recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Projets RH pour accompagner ses équipes RH au siège Europe à La Défense. Ce poste à dimension internationale implique un travail collaboratif...

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