Responsable Développement RH

il y a 2 jours


Paris, France Scaleway Temps plein

Depuis 1999, Scaleway, filiale du groupe Iliad, figure parmi les leaders du cloud computing Européen.

Forte d'une équipe dynamique de près de 600 collaborateur(ice)s issus de tous horizons, notre entreprise offre un environnement de travail stimulant et international où se mêlent créativité, innovation et excellence technique.

Situés à Paris et Lille, nos bureaux sont des hubs d'échanges uniques, favorisant la coopération quotidienne de nos Scalers. Ensemble, nous partageons une vision commune : contribuer à la création d'une industrie numérique plus responsable

**Vos missions principales sont les suivantes**:

- Vous élaborez et déployez la stratégie RH sur les domaines de l'emploi et du développement RH ;
- Vous animez et managez votre équipe (besoins de formation, proposition de reconnaissance/promotion, conduite d'entretien professionnel/bilan d’activités...), planifiez les activités de votre service ;
- Vous vous assurez du bon suivi de votre feuille de route et des objectifs du service (suivi des indicateurs...) et assurez un reporting hiérarchique (DRH) et fonctionnel (Secrétaire Général) ;
- Vous pilotez les campagnes d’entretiens professionnels et bilans à 6 ans ;
- Vous proposez, développez et innovez en matière de bonnes pratiques de développement RH (identification et entretien d'un réseau partenarial, pilotage des projets RH...) ;
- Vous négociez et optimisez la gestion des moyens de votre service ;
- Vous venez en appui au recrutement des cadres de l’association auprès des différentes directions, vous êtes conseil en matière de mobilité auprès des salarié-e-s ;
- Vous assurez la formation des cadres sur les volets RH qui vous incombent (recrutement, entretiens professionnels etc ) ;
- Vous représentez l'association par délégation sur les sujets d’emploi, de recrutement de chantiers de développement RH auprès des partenaires (Ecoles/Universités, cabinets spécialisés, Pôle Emploi, prestataires de services...) ;
- Vous assurez une veille sur votre domaine de compétences et périmètre de responsabilités.

**Votre profil**:

- De formation de type Bac +5 en école de commerce ou en université avec une spécialisation Ressources Humaines ou Gestion de projet vous avez une première expérience réussie dans des fonctions similaires.
- Expérience idéalement acquise au sein d’une direction des ressources humaines voire en cabinet dans la conduite de projets RH.

Si vous ne vous voyez pas cocher toutes les cases, n'hésitez pas à postuler tout de même. Ne vous limitez pas à une description de poste - on ne sait jamais

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  • Responsable développement RH

    il y a 4 semaines


    Paris, France Groupe Arthur Hunt Temps plein

    Notre client est un Institut de recherche médicale et de soins. Dans un contexte de croissance et de structuration de son organisation, il recherche un(e) :Responsable Développement RH (F/H)Poste basé à ParisRattaché(e) à la DRH, vous piloterez l’ensemble des activités de développement RH (recrutement, formation, gestion de carrière, projet RH).A...


  • Paris, Île-de-France Arthur Hunt Group Temps plein

    Notre client est un Institut de recherche médicale et de soins.Dans un contexte de croissance et de structuration de son organisation, il recherche un(e) :Responsable Développement RH (F/H)Poste basé à ParisRattaché(e) à la DRH, vous piloterez l'ensemble des activités de développement RH (recrutement, formation, gestion de carrière, projet RH).A ce...

  • Responsable développement RH

    il y a 4 semaines


    Paris, France Île-de-France Mobilités Temps plein

    Ile-de-France Mobilités (IDFM) conçoit et pilote l’organisation, le financement et la modernisation des mobilités en Île-de-France. Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de la Transformation (DRHT), la mission du Département Développement RH est de renforcer l’attractivité de l’établissement notamment à travers les recrutements,...


  • Paris, France Île-de-France Mobilités Temps plein

    Ile-de-France Mobilités (IDFM) conçoit et pilote l'organisation, le financement et la modernisation des mobilités en Île-de-France. Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de la Transformation (DRHT), la mission du Département Développement RH est de renforcer l'attractivité de l'établissement notamment à travers les recrutements,...


  • Paris, Île-de-France Ile-De-France Mobilités Temps plein

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  • Responsable RH Multisites

    il y a 2 semaines


    Paris, France Prospectis RH Temps plein

    **L'entreprise** Notre client est une entité dédiée au divertissement qui n’a cessé de se développer depuis sa création en 2010. Elle regroupe aujourd’hui 7 sociétés de production d’artistes et des projets artistiques, plus de 20 salles de spectacles en régions, 7 salles parisiennes et un service de fonctions supports (finance, juridique,...


  • Paris, France CITES CARITAS Temps plein

    Au sein de la DRH, le/la Responsable des Ressources Humaines contribue à la mise en oeuvre de la politique RH de Il/elle exerce une fonction de RRH généraliste, avec une expertise affirmée en droit social individuel et collectif, et accompagne les directions et les managers sur l'ensemble des enjeux RH, juridiques et sociaux, dans le respect des valeurs...


  • Paris, France NRJ Group Temps plein

    Contrat : CDD remplacement congé maternité Durée : 8 mois Période : Du au 31/08/2026 Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable Développement Ressources Humaines H/F/NB. Pour l'entité NRJ GROUP et au sein de l'équipe Développement RH composée de 4 collaborateurs dont 2 alternantes, vous...

  • Responsable RH

    il y a 2 semaines


    Paris, France Skills RH Temps plein

    Vos missions seront les suivantes: - Pilote la politique RH - Assure le recrutement régulier de personnel - Assure la gestion administrative du personnel - Est support aux opérationnels dans tous les domaines des RH en lien avec la directrice générale - Construit une GPEC et la politique formation - Prépare et participe aux réunions CSE - Gestion des...


  • Paris, France Michael Page Intérim Management Temps plein

    Au sein de l'équipe Développement RH vous travaillerez en binôme avec une Responsable recrutement pour déployer la politique RH en lien avec les enjeux stratégiques du groupe. Dans ce cadre, vos principales responsabilités sont les suivantes :Formation : * Piloter et déployer le plan de développement des compétences (de la conception au bilan). *...