Charge de Ressources Humaines

il y a 3 jours

Paris er, France Le Pain Quotidien Temps plein

Descriptif du poste

**RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE**:
Le Gestionnaire Ressources Humaines rapporte au Responsable Ressources Humaines du Pain Quotidien France.

**FONCTION / RÔLE**:
Le Gestionnaire Ressources Humaines a pour mission principale de gérer l’administration du personnel de l’ensemble de son périmètre dans le respect des dispositions légales, réglementaires ou conventionnelles et des procédures internes. Il doit également établir les paies et les charges des différentes entités.

**PÉRIMÈTRE DE RESPONSABILITÉ**:
France entière

Restaurants en propre

**MISSIONS PRINCIPALES**:
- Gérer l’administration du personnel dès l’entrée du salarié : établissement des contrats et des DPAE, demandes d’authentification des titres de séjour auprès de la préfecture, suivi des visites médicales, affiliations à la mutuelle, attestations de salaire, suivi des périodes d’essai, déclarations d’accident du travail-
- Établir les documents de sortie du salarié : certificats de travail, reçus pour solde de tout compte et attestations Pôle emploi-
- Établir et suivre des tableaux de bord sociaux-
- Établir mensuellement les paies en tenant compte des éléments fixes et variables tout en s’assurant de leur fiabilité-
- Procéder aux déclarations obligatoires auprès des différents organismes (URSSAF, Organismes de prévoyance et de retraite )-
- Procéder aux déclarations sociales annuelles (apprentissage, formation, handicap )- Les missions principales ci-dessus ne sont pas exhaustives ni restrictives. Le Gestionnaire Ressources Humaines peut être amené à effectuer d’autres missions

Profil recherché

**CONNAISSANCES REQUISES**:
- Outils bureautiques et logiciel de paie-
- Droit du travail / Convention collective HCR-
- Gestion-Paie**CONDITIONS DE TRAVAIL**:
- 35 heures / semaine-
- Déplacements occasionnels dans les différentes entitésCompétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Fiabilité

SAVOIR-FAIRE
Bureautique
Déclaration Préalable à l'Embauche

**Voir plus**

Entreprise

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- Autres offres de l'entrepriseSalaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

HÉBERGEMENT TOURISTIQUE ET AUTRE HÉBERGEMENT DE COURTE DURÉE

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    Paris 1er, France Legal & HR Talents Temps plein

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    Marseille 1er, France Legal & HR Talents Temps plein

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    Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

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