Solution Engineer SAP

**Mieux nous connaître**
Créée en 1979, Siplec (19,8 mds d'euros de CA en 2023) conçoit et achète en France, en Europe et partout dans le monde. Notre entreprise commercialise des services et des produits, porteurs des valeurs, des engagements et des combats de l'enseigne E.Leclerc, principalement dans les domaines de l'énergie, du têxtile et du bazar. Siplec approvisionne également les magasins E.Leclerc en produits culturels (DVD et jeux vidéo), et propose des offres de déstockage de produits de marques nationales.

**Descriptif de l'offre**
Travailler chez Siplec, c'est intégrer une entité du Mouvement E.Leclerc, spécialisée dans les Énergies ainsi que dans la conception, le développement et l'achat de produits non-alimentaires des Marques de Distributeur (MDD) de l'enseigne, d'origine France, Europe et international.

Entreprise à taille humaine (environ 500 collaborateurs en France), Siplec est certifiée Great Place To Work. Nos collaborateurs plébiscitent particulièrement l'équité, la solidarité, l'intégration, l'équilibre vie pro / vie perso et le management participatif.

Au sein de la direction des Systèmes d'Information, rejoignez le pôle Services Transverses, composé de 7 personnes.
En tant que **Solution Engineer**, vous serez en charge de concevoir, d'intégrer et maintenir les solutions SAP, d'assurer leur qualité et évolutivité, et de contribuer à l'amélioration continue au sein d'équipes agiles.

Anass, responsable de domaine IT, sera votre manager.

Vous souhaitez Jouer un rôle clé au sein des équipes agiles de la DSI chez SIPLEC ?

Découvrez vos futures missions

**Vos missions au quotidien ?**
- Concevoir des solutions SAP robustes pour répondre aux besoins des équipes métiers,
- Paramétrer les modules fonctionnels SAP (FI, CO, MM, SD...) pour garantir la qualité des évolutions,
- Réaliser les tests techniques et fonctionnels pour fiabiliser les déploiements
- Assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions en lien avec les éditeurs,
- Collaborer en méthode agile avec les Product Owners, QA, Tech Leads et autres membres de la DSI,
- Contribuer à l'amélioration continue de l'environnement applicatif via une veille active

Un poste à fort impact, transversal, mêlant technicité, travail en équipe et agilité dans un contexte stimulant de transformation digitale.

**Profil recherché**
**Ce qui nous plaira chez vous ?**
- Votre rigueur et votre méthodologie dans l'analyse et la résolution de problèmes
- Votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer en mode agile

**Le profil que nous recherchons ?**

De formation Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire) avec 5 années d'expérience minimum dans le paramétrage et l'intégration SAP, dans un contexte projet ou de transformation IT.

Vous maîtrisez:

- Les modules SAP FI, CO, MM ou SD
- La rédaction de spécifications technico-fonctionnelles
- Les tests unitaires et d'intégration
- La maintenance évolutive et corrective (MCO)
- Les environnements agiles (Scrum, Kanban...)

**Bon à savoir**
- CDI, statut cadre
- Poste basé à Ivry-sur-Seine (94), proche Bibliothèque François Mitterrand
- Process de recrutement en plusieurs étapes : 1 pré-entretien tél. RH + 1 entretien avec votre futur manager et le RH référent + 1 entretien avec votre futur N+2. Possibilité d'échanger avec ses futurs collègues sur demande :)

**Votre package de rémunération**
- Salaire versé sur 13 mois
- Variable individuel (prime liée à contribution individuelle, prime d'ancienneté selon statut, prime de cooptation)
- Prime d'intéressement et de participation
- Indemnités (télétravail, forfait mobilités durables)

**Quelques-uns de nos avantages chez Siplec**
- La possibilité de télétravailler jusqu'à 10 jours par mois
- Des RTT pour tous les statuts
- Une salle de sport gratuite avec cours collectifs (boxe, zumba, body pump...)
- Un restaurant d'entreprise proposant des menus diversifiés
- Un parking gratuit avec bornes de recharge électriques (voiture, vélo, trottinette)
- Une mutuelle familiale avantageuse
- Une prévoyance santé 100% prise en charge

Profitez également de nombreuses perspectives : +80% de nos salariés sont formés chaque année et 1 poste sur 4 a été pourvu en mobilité en 2024