Emplois actuels liés à Responsable de Gestion Locative Et Commerciale - SaintDenis - CDC Habitat


  • Saint-Denis, France Plaine Commune Habitat Temps plein

    Au sein du département Politiques locatives et sociales et rattaché(e) à l’Agence commerces, le(la) Chargé(e) de gestion locative baux commerciaux H/F intervient sur le recouvrement en phase amiable et contentieuse. Sous l’autorité de la responsable de l’agence commerces, il(elle) intervient sur le suivi d’un portefeuille d’environ 400...


  • Saint-Herblain, Pays de la Loire, France BLOT IMMOBILIER Temps plein

    ContexteBlot ouvre un nouveau service pour soutenir nos équipes Location dans le développement commercial de l'activité sur le secteur de Nantes.Aussi, nous recherchons notre futur Commercial en Gestion Locative Immobilière F/H en CDI pour participer à ce beau projet. Accompagné(e) par Clara BERENFELD, notre responsable commerciale Gestion locative,...


  • Saint-Herblain, France Blot Temps plein

    Le développement commercial - Prospecter et démarcher activement des nouveaux clients (particuliers et professionnels) pour développer le portefeuille ; - Développer un réseau de prescripteurs/ambassadeurs ; - Assurer la vente des services de gestion locative fournis par Blot ; - Réaliser un suivi commercial ; - Fidéliser les clients sur le long...


  • Saint-Denis, France Plaine Commune Habitat Temps plein

    **Rattaché(e) à l'Adjointe au directeur de département en charge de la gestion locative et au sein du département des agences, l’Assistant(e) de gestion locative H/F aura pour missions d’intervenir en soutien stratégique et opérationnel des équipes de gestion locative.** **Il(Elle) sera principalement amené(e) à intervenir en appui de sa...


  • Saint-Étienne, France Habitat Métropole Temps plein

    Entreprise HABITAT ET METROPOLE est un acteur majeur de l’habitat social (360 salariés, 18 000 logements) qui rayonne sur tout le territoire de Saint-Etienne Métropole. Il conçoit, construit et gère des logements de qualité, adaptés à une demande diversifiée. HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l’innovation, le travail...


  • Saint-Denis, France CDC Habitat Temps plein

    **Détail de l'offre**: **Informations générales**: **Entité de rattachement**:Rejoindre le groupe CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l'habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis...


  • Saint-Denis, France CDC Habitat Temps plein

    **Détail de l'offre**: **Informations générales**: **Entité de rattachement**:Rejoindre le groupe CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l'habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis...

  • Chargé de Gestion Locative

    il y a 1 semaine


    Saint-Denis, France ADOMA Temps plein

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l’ensemble du territoire. L’intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c’est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l’accompagnement...


  • Saint-Sorlin-d'Arves, France FB CONSEILS 38 Temps plein

    Immobilier : Rejoignez une équipe dynamique ! **Description de l'entreprise**: FB CONSEILS, société de recrutement RH, mandatée par une agence immobilière, société en pleine croissance dans le secteur de l’immobilier, notre cliente est spécialisée dans l’administration de biens (syndic de copropriété, vente et gestion locative saisonnière)....


  • Saint-Jacques-de-la-Lande, France Groupe Legendre Temps plein

    **Mission**: Nous recherchons aujourd’hui notre futur(e) **Responsable du Pôle Gestion** **locative** pour accompagner le développement de **Legendre Investissement,** filiale d’Investissement et d’Asset Management du Groupe Legendre, dédiée à la valorisation d’un parc immobilier diversifié (bureaux, logistique, hôtels, logements ). **Vos...

Responsable de Gestion Locative Et Commerciale

il y a 2 semaines


SaintDenis, France CDC Habitat Temps plein

**INFORMATIONS GÉNÉRALES**

**ENTITÉ DE RATTACHEMENT**

Rejoindre le groupe CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l'habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l'Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d'agir concrètement.
Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Île-de-France de CDC Habitat, acteur majeur de l'habitat francilien, basée à Paris et organisée en un réseau de 24 agences de gestion locative situées en Ile-de-Fance. Nos 2000 collaborateurs assurent la gestion et le développement d'un patrimoine de plus de 145 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap.

CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

**RÉFÉRENCE**

2025-9557
**DATE DE DÉBUT DE DIFFUSION**

30/01/2025
**INTITULÉ DU POSTE**

Responsable de Gestion Locative et Commerciale - CDC HABITAT SOCIAL - SAINT DENIS (93) H/F

**TYPE DE CONTRAT**

Contrat à durée indéterminée

**STATUT**

Cadre

**% DE TEMPS DE TRAVAIL**

100

**DESCRIPTION DE LA MISSION**

**Description générale de l'emploi**:
Manager d'une équipe de gestion locative, il pilote le pôle Gestion Locative d'une agence

Il garantit et assure la fiabilité de la gestion locative et concourt à la réduction de la vacance et des impayés.

Il est également garant de la politique d'attribution en tenant compte des conventions des réservataires, du peuplement,...et toutes obligations réglementaires afférentes à l'attribution de logements sociaux.

**Missions et principales activités, qui concernent notamment**:
1. Management et animation d'une équipe

Participer au recrutement, aux décisions liées à la mobilité et aux évolutions salariales

Intégrer, former, informer, accompagner et conseiller les collaborateurs de son équipe

Réaliser les entretiens périodiques de management (évaluation annuelle, entretien professionnel...)

Favoriser l'autonomie et la responsabilisation des membres de l'équipe

Animer et fédérer ses collaborateurs et faciliter la cohésion d'équipe

Fixer des objectifs opérationnels et contrôler leurs réalisations

Définir les priorités, organiser et planifier le travail de ses collaborateurs en veillant à la bonne répartition de la charge de travail afin de garantir la continuité de service

Assurer le dialogue social sur le périmètre de son agence

Veiller à la qualité de vie au travail, à la santé et à la sécurité au travail de son équipe

2. Pilotage du Pôle Gestion Locative

Piloter l'activité de gestion locative de l'agence : commercialisation des logements, gestion des charges locatives (budgets acomptes de charges / régularisation des charges), précontentieux, accompagnement social... sortie des locataires

Assurer le rôle d'expert en matière de gestion locative afin de sécuriser l'activité du pôle

S'assurer de la fiabilité de la facturation et du quittancement

Veiller à l'optimisation des délais de relocation des logements sociaux et des parkings afin de réduire la vacance

Animer et organiser les commissions d'attribution (CALEOL), en lien avec le Directeur/trice d'agence et le Directeur/trice d'agence adjoint(e)

Assurer l'examen de l'occupation des logements (EOL), en lien avec le Directeur/trice d'agence ou et le Directeur/trice d'agence adjoint(e) et la DIR

Veiller à la fiabilité des données patrimoniales dans le système d'information notamment liées à la codification

Favoriser le parcours résidentiel et s'assurer du traitement des demandes de mutations et des dossiers qui relèvent d'un accompagnement social

Vérification des radiations des demandes

Contribuer à la gestion du patrimoine spécifique Contribuer à la définition et à la mise à jour des budgets loyers

Répondre aux enquêtes réglementaires et partenariales et veiller à la fiabilité des données transmises

Elaborer, suivre et analyser les indicateurs de l'agence

3. Organisation

Seconder le directeur d'agence sur les missions transverses et de représentation

Piloter la relation avec les partenaires réservataires

**PROFIL**
- Formation BAC + 5 (Management de l'Habitat Social et Durable,...) ou vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le management d'équipe et dans le secteur de l'immobilier.
- Vous avez de bonnes connaissances en gestion locative, technique, et en copropriété.
- Un sens aigu du service client, goût du terrain, un excellent relationnel, autorité naturelle et rigueur.
- Capacité d'écoute et d'analyse des situations,
- Maîtrise de l'informatique (idéalement IKOS) et des écrits.

**Vous bénéficierez des avantages sociaux tels que**:

- Télétravail 1 jour fixe ou occasionnel