Référent Technique en Recouvrement

**Référent technique en recouvrement H/F**:

- CDI
- Rosny-sous-bois
- NIVEAU 4
- NVHADD86330

**CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS**:
L'esprit d'équipe et l'entraide sont deux valeurs essentielles pour vous ? Vous êtes dynamique, proactif et vous aimez le relationnel ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous.

Nous recherchons activement un référent en recouvrement des créances - niveau 4 en CDI - pour intégrer le service recouvrement unifié.

L'environnement:
La branche Famille de la Sécurité sociale a deux objectifs prioritaires : aider les familles dans leur vie quotidienne et lutter contre la précarité. La Caf de Seine-Saint-Denis assure cette mission de service public au niveau du département de Seine-Saint-Denis.

La direction comptable et financière de la Caf est basée à Rosny-sous-Bois et elle est composée de 5 départements. Elle a pour rôle d'assurer la vérification de la paie, la gestion de la comptabilité et de la trésorerie, le recouvrement, la vérification métier, la lutte contre la fraude, le contrôle interne.

Le service:
Le service recouvrement unifié est composé d'un responsable, un manager adjoint, 3 conseillères techniques et 14 référents techniques.

**Description du poste**:
La personne retenue sera chargée de recouvrer les créances de la CAF auprès des allocataires ou des tiers (bailleurs, trésoreries...) en phase amiable et en phase contentieuse.

Cette mission recouvre les activités suivantes:

- Utiliser la procédure de recouvrement légale adaptée à l'état de la créance (relance, mise en demeure, retenue sur paiement global...),
- Négocier et mettre en place un plan de remboursement intégral ou échelonné des indus avec le débiteur en le persuadant de l'intérêt d'un règlement à l'amiable,
- Mettre en œuvre les voies d'exécution forcée (Contraintes, titres exécutoires, saisie des huissiers, etc...),
- Répondre aux sollicitations des débiteurs.

Ces activités doivent être réalisées dans le respect de la réglementation et des procédures mises en place dans le cadre du processus Recouvrement.

Un tutorat sera assuré au sein du service et sera accompagné de procédures et de modes opératoires pour faciliter votre intégration.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Les compétences souhaitées sont les suivantes:

- Sens de l'organisation, rigueur, esprit logique,
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe,
- Force de conviction/négociation,
- Maîtrise des techniques d'entretiens liés à la relation client,
- Qualité d'expression,
- Maîtrise des outils bureautiques (Word - Excel),
- Connaître l'outil Corali (outil CAF de gestion des indus) serait un plus.

**Votre formation**:
Une formation niveau Bac +2 ainsi qu'une expérience dans la gestion administrative de dossiers sont souhaitées.

**Informations complémentaires**:
Dans le cadre de la procédure de recrutement, un test et une prise de référence pourront être réalisés.

Caf Handi-accueillante, le poste est ouvert également aux personnes en situation de handicap.

Être salarié Caf, c'est aussi:
La prise en charge des frais de transports à hauteur de 75%

Les horaires variables

39 heures hebdomadaires et 20 jours de RTT ou 36 heures hebdomadaires et 3 jours de RTT

L'accès aux avantages du Comité social et économique

La possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours après une première période de prise de fonction.

Nous intégrons la Qualité de Vie au Travail pour nos agents afin de concilier vie privée et vie professionnelle.

**Contact**:
Référent technique en recouvrement H/F - Caf de la Seine-Saint-Denis | Nos offres d'emploi (flatchr.io)

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages