Responsable Ressources Humaines

Rejoignez INSIDE en tant que Responsable Ressources Humaines F/H Vous souhaitez donner du sens à votre métier dans les ressources humaines dans une entreprise où l’humain est bien plus qu’un mot-clé RH ? Chez Inside, nous vous proposons un poste à impact, au cœur d’une organisation engagée, collaborative, et certifiée Great Place to Work. Dans un contexte de croissance et d’évolution, nous recherchons notre futur(e) Responsable Ressources Humaines F/H basé à Toulouse. Ce qui vous trouverez chez Inside: Rattaché(e) à la DRH Groupe, vous formez un binôme complémentaire avec Amélie, RRH de Toulouse, pour couvrir l’ensemble des établissements d'Inside. Vos missions principales: Développement RH de proximité:
- Accompagner les managers et les consultants des établissements de Nantes, Paris, Lyon et une partie de Toulouse
- Assurer le suivi des parcours : entretiens annuels, bilans des 6 ans, comités carrières
- Identifier les besoins individuels et collectifs en développement RH
- Être l’interlocuteur RH de proximité (écoute, conseil, accompagnement) Formation (mission pour l'ensemble de l'entreprise quelque soit la localisation):
- Élaborer et piloter le plan de formation national
- Assurer le suivi administratif des actions de formation (inscriptions, convocations, attestations)
- Gérer les certifications et le suivi sur les outils (I360, SIRH)
- Animer les dispositifs internes : Tilt, Guildes, LMS, Moodle
- Participer au reporting formation et aux audits Qualiopi Projets RH transverses:
- Contribuer aux projets RH groupe : QVT, diversité, égalité professionnelle, prévention
- Participer à la communication RH interne (newsletters, livret d’accueil, etc.)
- Collaborer étroitement avec le binôme Dev RH et la DRH pour harmoniser les pratiques RH et améliorer nos process

Profil recherché
Formation supérieure Bac+5 en RH Expérience confirmée (5 ans minimum) en développement RH, idéalement en ESN ou environnement multi-sites Vos

compétences:
- Maîtrise des dispositifs de formation et certification
- Expérience en développement des Ressources Humaines (entretiens, carrières, gestion des compétences
- Connaissance du droit social
- À l’aise avec la bureautique et les outils RH (SIRH, Excel, LMS) Vos atouts personnels:
- Agilité & sens des priorités
- Analyse & posture de partenaire
- Proactivité & capacité à créer du lien à distance
- Assertivité & capacité à poser un cadre clair
- Esprit d’équipe et sens de la coopération Poste basé à Toulouse, avec des déplacements sur les sites de Nantes, Lyon et Paris Conditions du poste:
- CDI
- Statut cadre
- Rémunération entre 44 et 46k€ selon profil et expérience
- Télétravail partiel possible Avantages Inside Congés et Primes:
- 9 jours de RTT
- 25 CPs
- Prime Vacances
- +1 jour de congé après 5 ans, +1 jour après 7 ans Santé et Bien-être:
- Mutuelle : 50% prise en charge, gratuite dès le 2e enfant
- Prévoyance gratuite
- Transport:
- 50% des frais pris en charge
- Indemnité mobilité douce Famille et Parentalité:
- Maintien du salaire en congé paternité (après 1 an)
- 3 jours/enfant malade
- 1 jour de congé pour déménagement Participation et Avantages Financiers:
- Participation annuelle : 280€
- Carte Déjeuner : 9€/jour, prise en charge à 60% Télétravail et flexibilité Avantages CSE:
- Carte-cadeau fin d’année (160€)
- Chèques vacances (300€/an)
- Subventions (vacances, loisirs, rentrée scolaire, Noël ) À quelle sauce allez-vous être recruté(e) ? mieuxseconnaitre : Émilie, DRH Group mieuxseprojeter : Vous échangerez avec Amélie, qui sera votre binome RRH destinationfinale : LA proposition Inside est apporteur de solutions, de services et de valeurs auprès des entreprises et DSI pour une transformation digitale agile. Au cœur de nos expertises:
- Ops et infra
- Accompagnement et pilotage de projets IT
- Transformation DevOps
- Digital & Développement Inside, c'est aussi une organisation collaborative qui bénéficie d'un environnement décloisonné grâce à nos Squads, nos Guildes et nos 2 Centres de Compétences Digital et Infra qui sont les catalyseurs de nos différentes compétences. Un mélange de culture et une liberté de penser favorisant à la fois notre excellence opérationnelle et l'épanouissement de nos 400 Insiders sur nos 8 localisations. Notre groupe est certifié Great Place to Work et est classé 16ème Best Workplace France Au cœur de nos engagements : la qualité de vie au travail, la montée en compétences et des actions sociales et citoyennes. Pourquoi rejoindre Inside ? Co-construisons votre aventure professionnelle Car il y a le poste pour lequel vous nous rejoignez et la carrière que vous ferez : choix de vos missions, parcours de formation et de certification personnalisés, projets d'entreprise au-delà de son job... Partageons nos savoir-faire Pour grandir ensemble, il y a différentes communautés techniques et apprenantes pour grandir de ses pairs ou partager ses savoir-faire. Équilibrons nos vies privées et pro Accord et p