Manager Transports

**A propos de Talan**

**Sept bonnes raisons de nous rejoindre**
- Le Collectif Consulting Sud-Est : rejoignez une équipe de 20 collaborateurs passionnés
- Les Premiers pas : session d’intégration et arrivée en douceur grâce à l’accompagnement de l’équipe locale
- Le Management de proximité : co-construction de votre carrière et échanges réguliers
- Le Challenge : clients grands comptes et de taille moyenne avec de forts enjeux et projets innovants
- La Formation : certifications éditeurs, catalogue de + de 1 500 formations, accès à nos communautés d’Experts
- La Labellisation Great Place To Work depuis 7 ans : il fait bon travailler chez Talan

**Qu’est-ce que nous vous proposons ?**
- Rejoindre une équipe d’Experts Conseil :_

Au sein du pôle **Transports & Mobilités,** nous intervenons auprès des acteurs clés du secteur des transports (Autorités Organisatrices de Mobilités, Opérateurs de transport ou encore les Gestionnaires d’Infrastructures), et ce à tout niveau des organisations : de la Direction Générale à la gestion opérationnelle des activités.

Le secteur est marqué par des enjeux, actuels et futurs, particulièrement forts : modernisation des métiers, ouverture à la concurrence, décarbonation, qualité de l’Information VoyageursNous assistons donc nos clients dans leurs différentes transformations pour y faire face, de l’émergence à l’accompagnement de la mise en œuvre de leurs projets.

Transports & Mobilités, c’est aussi une **équipe dynamique de 60 talents répartis partout en France**, avec des profils variés et complémentaires qui œuvrent dans un cadre de travail challengeant, convivial, bienveillant et respectueux de l’équipe vie professionnelle / vie personnelle.

Afin d’accompagner la forte croissance de nos activités, **le**pôle Transports & Mobilités recherche son/sa futur.e**Manager**, à Lyon.

En tant que **Manager**, vous participerez activement:

- Aux études et diagnostics que nous réalisons pour nos clients,
- Au renforcement de nos offres et expertises Transports & Mobilités,
- Aux projets engagés auprès de nos clients : du pilotage à l’élaboration, la mise en œuvre et le déploiement de grands projets de transformation en tant que manager d’équipe avec la responsabilité des consultants en mission, du suivi des plannings, des charges et des éléments financiers en liaison avec la direction du pôle,
- Au développement du cabinet et du pôle, notamment en étant porteur d’un chantier interne : Animation, Veille, Capitalisation, Communication, Formation, Engagements RSE, Notes de conjoncture,
- Aux processus de recrutement et d’accompagnement des consultants dans leur progression de carrière,
- Au développement commercial,
- A l’encadrement et l’accompagnement RH de consultants moins expérimentés.
- Bénéficier d’un _**_terrain de jeu attractif_**_ :_
- Des missions attrayantes
- Transformation des organisations liée à l’ouverture à la concurrence de certains modes de transport (organisation de services, refonte et digitalisation de processus, refonte d’outils, schéma directeur ),
- Cadrage et pilotage de projets de transformation dans le domaine du transport. Voici quelques exemples de projets cadrés et pilotés : Trains communicants, Information Voyageurs, GCIV, GMAO, graphicage et habillage, système de transport intelligent, vidéoprotection, comptage voyageurs, Billettique, MaaS, )

Vous possédez un **diplôme d’une grande école d’ingénieur, d’une école de management ou d’un M2 Universitaire de premier rang**.

Vous avez accumulé **au moins 7 ans d’expérience** dans le secteur des transports ou de la mobilité, **dont au moins une expérience dans un cabinet de conseil**, vous permettant notamment de maitriser les méthodes de conseil et les outils.

Vous apporterez vos compétences dans les différents domaines du management, de la gestion de projets et des systèmes d’information ainsi que votre connaissance du fonctionnement global du secteur et de ses tendances avec un désir de continuer à grandir et d’apprendre au sein d’un collectif dynamique.

Vous vous reconnaissez à travers les points suivants:

- Vous possédez une **expertise forte du secteur du transport et de ses enjeux** et savez comment les transformer en opportunité.
- Vous avez déjà géré des **projets transverses** et votre expérience vous permet d'**encadrer tant les périmètres métiers, fonctionnels que IT**.
- Vous avez **déjà encadré des équipes** et assuré le suivi et le reporting de leurs activités.
- Vous faites preuve de **dynamisme**, de **ténacité** et de **rigueur** pour mener à bien et en autonomie les missions qui vous seront confiées, et ce à travers la formalisation des livrables présentés aux clients, de l’animation des réunions et de leur suivi.
- Vous avez des **qualités de leader** qui vous permettront de faire avancer les proj